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工作地點(diǎn)：華南/華東/華北/西南
年薪：20-50萬 + 高額提成（組合訂單提成 3%-5%） + 年度獎(jiǎng)金（目標(biāo)達(dá)成額外發(fā)放 3 個(gè)月固定工資）。
一、崗位職責(zé)：
1、客戶深耕：
負(fù)責(zé)五大燃?xì)饧瘓F(tuán)（如華潤、新奧等）深度開發(fā)，挖掘運(yùn)維巡檢、工程建設(shè)等場景需求。
維護(hù)高層關(guān)系（CTO/運(yùn)維總監(jiān)），年度高層拜訪率≥80%。
2、項(xiàng)目閉環(huán)：
主導(dǎo)實(shí)景信息化項(xiàng)目（三維GIS/AR運(yùn)維系統(tǒng)等）全流程銷售，確保簽約回款。
3、方案賦能：
基于ARHUB（北斗+AR+建模）與Cyberspace平臺(tái)，解決行業(yè)痛點(diǎn)（如管線定位偏差、數(shù)據(jù)移交難）。
4、目標(biāo)管理：
分解年度目標(biāo)，監(jiān)控商機(jī)漏斗（1:3:5比例），打造健康客戶矩陣。
二、任職要求：
1、3年燃?xì)庑袠I(yè)經(jīng)驗(yàn)+1年相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)（設(shè)備/信息化項(xiàng)目）。
2、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、精通大客戶談判，能協(xié)調(diào)技術(shù)、財(cái)務(wù)等內(nèi)部資源。
4、精準(zhǔn)捕捉行業(yè)痛點(diǎn)（如第三方開挖誤損、工程質(zhì)量糾紛）。
5、適應(yīng)高頻出差（≥15天/月），抗壓能力強(qiáng)，目標(biāo)感明確，執(zhí)行力強(qiáng)優(yōu)先考慮?。。?！