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招聘職位：新媒體編導(dǎo)（10k-15k*12薪）
招聘人數(shù)：1人
崗位JD:
1. 獨(dú)立主導(dǎo)短視頻內(nèi)容創(chuàng)意發(fā)起，根據(jù)內(nèi)容定位和調(diào)性，結(jié)合熱點(diǎn)，制作選題庫(kù)文案撰寫；
2. 獨(dú)立腳本創(chuàng)作與拍攝統(tǒng)籌，獨(dú)立撰寫分鏡腳本；（對(duì)AI工具感興趣，比如可靈、即夢(mèng)、等，提升創(chuàng)意內(nèi)容產(chǎn)出效率與質(zhì)量?jī)?yōu)先）；
3. 負(fù)責(zé)賬號(hào)內(nèi)容矩陣規(guī)劃，挖掘各大平臺(tái)熱點(diǎn)話題，制定周/月選題策略，結(jié)合品牌調(diào)性輸出差異化內(nèi)容；
4. 根據(jù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，及時(shí)完成相關(guān)資料的快速檢索與總結(jié)，確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)高效開展策劃，與攝影攝像人員溝通拍攝方案并與后期人員協(xié)調(diào)剪輯形式，確保視頻產(chǎn)出質(zhì)量。
5. 熟悉新媒體、短視頻平臺(tái)熱門視頻規(guī)則，全流程質(zhì)量把控，主導(dǎo)拍攝方案與剪輯框架設(shè)計(jì)，為視頻最終效果負(fù)責(zé)，并參與投放后的數(shù)據(jù)復(fù)盤。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，傳媒/編導(dǎo)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具備3年左右以上經(jīng)驗(yàn)，思維活躍網(wǎng)感強(qiáng)，流量?jī)?nèi)容sense強(qiáng)，短視頻平臺(tái)重度用戶，對(duì)視頻內(nèi)容創(chuàng)作有強(qiáng)烈好奇心與驅(qū)動(dòng)力，具備熱點(diǎn)捕捉能力，對(duì)熱點(diǎn)進(jìn)行快速內(nèi)容生成與發(fā)布；
3. 出色的文案功底，能駕馭多類型腳本。審美優(yōu)秀，熟悉平臺(tái)算法及用戶心理；
4. 具備良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)。有較強(qiáng)的表達(dá)能力，善于溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 能夠適應(yīng)較強(qiáng)的工作節(jié)奏；抗壓能力強(qiáng)，能接受彈性工作制；
6. 有同時(shí)執(zhí)行多個(gè)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，有成熟的作品案。

福利待遇：
1. 薪酬福利：高底薪制，每年有1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì)以及不定期的項(xiàng)目獎(jiǎng)金和工作態(tài)度獎(jiǎng)金等；
2. 特殊福利：公司根據(jù)影視行業(yè)的特殊屬性，為員工提供免費(fèi)的飲料、茶點(diǎn)等；
3. 其它福利：正式員工，工作滿一年可享受年終獎(jiǎng)和5天以上帶薪年假；
4. 業(yè)余活動(dòng)：公司不定期舉辦聚餐、旅游等娛樂(lè)活動(dòng)；
5. 發(fā)展空間：公司擁有良好的技能培訓(xùn)、晉升機(jī)制和人性化的管理，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，公司將予以晉升，或經(jīng)申請(qǐng)，可調(diào)動(dòng)至其他感興趣的崗位；
6. 法定假期：享有國(guó)家法定節(jié)假日；
7. 感恩津貼：在傳統(tǒng)節(jié)日為員工送上禮品或紅包等感恩津貼；
8. 五險(xiǎn)一金：交養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金。