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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣； 2、負(fù)責(zé)在公司指定區(qū)域內(nèi)開拓新市場、開發(fā)新客戶； 3、負(fù)責(zé)與經(jīng)銷商往來業(yè)務(wù)溝通及洽談，加強(qiáng)區(qū)域市場的銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，市場拓展，維護(hù)工作； 4、根據(jù)市場開發(fā)進(jìn)度完成規(guī)定的業(yè)績指標(biāo)； 5、本崗位需要長期出差。 任職資格： 1. 年齡35周歲以下，性別不限，大專及以上學(xué)歷； 2. 反映敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 3. 熱愛銷售行業(yè)，具有一定的市場分析及判斷能力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)；具有深厚的銷售管理功底和豐富的戰(zhàn)略實(shí)踐，精通銷售體系建設(shè)與管理； 4. 具有3年以上市場開發(fā)和客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 5. 對(duì)于餐飲、速凍食品相關(guān)行業(yè)有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或發(fā)展意愿者優(yōu)先。 薪酬福利： 1. 薪資構(gòu)成：底薪5K+階梯式提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+津貼+其他獎(jiǎng)勵(lì)，綜合收入10K+ 2. 公司繳納社保； 3. 公司提供住宿、交通補(bǔ)助、此崗位需要長期出差； 4. 培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能及自身能力；老員工一對(duì)一輔導(dǎo)新員工，幫助新員工成長。 職位福利：餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會(huì)、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新、年輕化團(tuán)隊(duì)