崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)并管理報(bào)價(jià)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)成員高效協(xié)作;指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,提升其專業(yè)技能和工作能力,以確保報(bào)價(jià)的準(zhǔn)確性和競爭力。
2.審核團(tuán)隊(duì)成員提供的報(bào)價(jià)表,確保報(bào)價(jià)準(zhǔn)確、合理且具有競爭力;對重要項(xiàng)目或特殊產(chǎn)品的客戶報(bào)價(jià)進(jìn)行最終審批,確保報(bào)價(jià)符合公司利潤目標(biāo)和客戶需求。
3.收集原材料信息,進(jìn)行市場調(diào)研,分析市場趨勢、競爭情況和客戶需求;
為報(bào)價(jià)決策提供依據(jù),確保公司報(bào)價(jià)與市場需求保持一致,并隨市場變化調(diào)整。
4.制定公司產(chǎn)品的報(bào)價(jià)策略,根據(jù)市場需求和公司盈利目標(biāo)調(diào)整報(bào)價(jià)方案;監(jiān)控市場價(jià)格變化和競爭對手報(bào)價(jià),靈活調(diào)整報(bào)價(jià)策略,以保持競爭優(yōu)勢。
5.維護(hù)和更新報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)庫,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和完整性; 分析報(bào)價(jià)數(shù)據(jù),為公司決策提供支持和建議,優(yōu)化報(bào)價(jià)策略,提高市場競爭力。
6.深入了解產(chǎn)品的技術(shù)規(guī)格和特性,解答團(tuán)隊(duì)成員和客戶的技術(shù)問題,確保報(bào)價(jià)的技術(shù)準(zhǔn)確性。
7.處理重要客戶關(guān)于產(chǎn)品價(jià)格的疑問和問題,提供專業(yè)的解答和解決方案,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;協(xié)調(diào)內(nèi)部部門如銷售、采購和客服,以確保及時(shí)響應(yīng)客戶需求和反饋。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù),如協(xié)助制定公司報(bào)價(jià)政策、參與價(jià)格談判等工作。
任職要求
1.有3年以上生產(chǎn)制造型工廠外貿(mào)報(bào)價(jià)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.要求大專及以上學(xué)歷,英語可進(jìn)行書面溝通;
3.能熟練操作OFFICE辦公軟件;
4. 責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意學(xué)習(xí)其它品類核價(jià);
5.具備良好的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力、及成本意識。