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崗位職責(zé)：
年齡要求：40歲以下，身體健康，能適應(yīng)高原工作環(huán)境。
經(jīng)驗(yàn)要求：5年及以上房建、工業(yè)廠房項(xiàng)目完整施工管理經(jīng)驗(yàn)，有大型廠房或超高層建筑項(xiàng)目完整履歷者優(yōu)先考慮。
專業(yè)資質(zhì)：二級(jí)建造師、中級(jí)工程類職稱。待遇面談
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府部門的有關(guān)法律、法規(guī)和政策，執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)管理制度；
2.根據(jù)總體施工計(jì)劃編制更加詳細(xì)的月施工計(jì)劃、周施工計(jì)劃，并向施工隊(duì)下達(dá)月、周施工任務(wù)，有步驟地組織施工，對(duì)施工過程進(jìn)行監(jiān)控，月末對(duì)當(dāng)月施工計(jì)劃完成情況進(jìn)行小結(jié)，對(duì)存在問題進(jìn)行分析，并制定整改措施；
3.按設(shè)計(jì)要求、操作規(guī)程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)向施工班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底；
4.協(xié)調(diào)好現(xiàn)場(chǎng)人材機(jī)的調(diào)配，提高利用率，最大限度節(jié)約成本；
5.監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測(cè)、隱蔽工程驗(yàn)收等，對(duì)圖紙及施工中出現(xiàn)的問題能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決；
6.及時(shí)配合收集工程資料，隨時(shí)掌握工程各部位變更做法，為造價(jià)人員提供洽商簽證依據(jù)；
7.協(xié)調(diào)與甲方、分包隊(duì)及各專業(yè)施工隊(duì)之間的關(guān)系；
8.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1.28-40歲，經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬要求，建筑類相關(guān)專業(yè)；
2.技術(shù)全面，專業(yè)過硬，有相應(yīng)的工程施工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成單棟樓的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、文明施工及協(xié)調(diào)管理，；
3.5年以上建筑施工管理經(jīng)驗(yàn)，至少經(jīng)歷2個(gè)完整項(xiàng)目的管理；
4.熟練使用各種測(cè)量?jī)x器和運(yùn)用CAD及其它辦公軟件；
5.責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力。