職位描述:
1.協(xié)助集團品牌市場中心研討品牌價值觀,分析消費者與品牌關(guān)系、確立品牌定位;制定當(dāng)?shù)仄放撇呗?、落地活動策略方?
2.掌握目標(biāo)市場和用戶需求的變化趨勢,及時出臺相應(yīng)的品牌市場活動并落地執(zhí)行;
3.組織收集競爭對手的產(chǎn)品、市場活動等信息,并作出有效分析及市場應(yīng)對策略;
4.承接區(qū)域GMV目標(biāo),將GMV轉(zhuǎn)化為明確的分渠道訂單量,制定相應(yīng)年/季度/月 分渠道流量計劃,根據(jù)市場營銷及推廣計劃,進行線上線下活動策劃、執(zhí)行和考核;
5.對市場策劃項目進行管理,能夠獨立策劃和執(zhí)行活動項目;
6.負(fù)責(zé)及時準(zhǔn)確傳達(dá)集團總部的工作安排及督辦、協(xié)調(diào)及落實交辦的各項工作;
7.負(fù)責(zé)組織策劃子公司所屬門店線上、線下活動并對結(jié)果進行跟蹤,評估,及時提出推廣建議與改進措施;
8.深入了解區(qū)域傳統(tǒng)文化內(nèi)容,制定符合品牌特點的線上、線下活動;
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
職位要求:
【核心能力】
1、策略端全案輸出能力
2、市場各板塊統(tǒng)籌能力,全年規(guī)劃預(yù)算編制等統(tǒng)籌能力
3、思維敏捷,表達(dá)溝通能力強,有戰(zhàn)略高度
4、連鎖餐飲茶飲品牌、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、其他業(yè)態(tài)大連鎖優(yōu)先
【任職要求】
1、5年及以上市場營銷管理經(jīng)驗,部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌管理經(jīng)驗
2、較高的思維格局,較強的市場敏感度,具備品牌策略打造及勢能轉(zhuǎn)換變現(xiàn)的能力
3、具備較強的表達(dá)與公關(guān)能力,較強的邏輯思維能力,能夠進行流程運營營和優(yōu)化,能夠統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
4、能適合快速反應(yīng)的工作節(jié)奏,抗壓力自驅(qū)力強,能配合集團落地活動,且能根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H業(yè)績情況制定區(qū)域市場策略規(guī)劃