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1. EHS體系建設(shè)與優(yōu)化 - 主導(dǎo)建立、實施和完善公司EHS管理體系（如ISO 14001、ISO 45001、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等），推動體系與業(yè)務(wù)深度融合； - 定期組織內(nèi)審、管理評審及外審對接，確保體系有效運行和持續(xù)改進(jìn)； - 制定并更新EHS管理制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案，符合國家法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2. 風(fēng)險管理與事故預(yù)防 - 牽頭開展HAZOP分析、JSA（作業(yè)安全分析）、工藝安全評估（PSM）等專項風(fēng)險管控； - 針對公司采-選-冶項目高風(fēng)險作業(yè)制定管控措施，組織隱患排查與整改，監(jiān)督高風(fēng)險作業(yè)許可制度的執(zhí)行。 3. 合規(guī)與政府對接 - 跟蹤解讀EHS相關(guān)法律法規(guī)（如《安全生產(chǎn)法》《環(huán)境保護(hù)法》等），確保企業(yè)合規(guī)運營； - 主導(dǎo)環(huán)評、安評、職業(yè)衛(wèi)生評價及驗收工作，應(yīng)對環(huán)保督查、安全監(jiān)察等政府檢查。 4. 培訓(xùn)與文化推廣 - 設(shè)計并實施全員EHS培訓(xùn)計劃，重點提升一線員工安全意識和操作技能； - 推動安全文化落地，組織安全月、應(yīng)急演練、行為安全觀察（BBS）等活動。 5. 事故應(yīng)急與改進(jìn) - 建立應(yīng)急響應(yīng)機制，指揮突發(fā)事件處置，組織事故調(diào)查與根因分析； - 制定糾正預(yù)防措施，推動經(jīng)驗教訓(xùn)共享，避免重復(fù)事故發(fā)生。 6. 跨部門協(xié)作 - 協(xié)同生產(chǎn)、設(shè)備等部門，將EHS要求納入業(yè)務(wù)流程； - 推動節(jié)能減排、清潔生產(chǎn)等可持續(xù)發(fā)展項目。 二、任職要求 1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、安全工程、化工、冶金、石油工程等相關(guān)專業(yè)； 2. 行業(yè)經(jīng)驗：5年以上EHS管理經(jīng)驗，需有化工、冶煉、石油或重工業(yè)領(lǐng)域背景，熟悉行業(yè)特殊風(fēng)險（如?；?、重金屬、易燃易爆等）；同時擁有采礦、選礦行業(yè)EHS管理工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3. 體系能力：具備從0到1搭建EHS體系或主導(dǎo)體系升級的成功案例，熟悉ISO 14001、ISO 45001、OSHA等標(biāo)準(zhǔn)； 4. 資質(zhì)證書：持有注冊安全工程師、CSP（注冊安全專業(yè)人員）、NEBOSH等認(rèn)證優(yōu)先； 5. 法規(guī)知識：精通中國EHS法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（如GB 18218《危險化學(xué)品重大危險源辨識》）。