崗位職責:
1. 會員全周期管理
·負責企業(yè)家會員信息歸檔與動態(tài)更新,建立企業(yè)數(shù)據(jù)庫(含行業(yè)屬性、需求標簽等);
·維護線上會員微信社區(qū),策劃話題討論、資源對接活動,提升社群活躍度與粘性。
2. 活動運營與執(zhí)行
·策劃并執(zhí)行線上線下活動(如行業(yè)沙龍、私董會、企業(yè)參訪),包括方案制定、資源協(xié)調(diào)及效果復盤;
·撰寫活動文案及宣傳素材,通過社群、公眾號、郵件等多渠道宣發(fā),跟蹤報名與轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)。
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
·定期整理會員參與活動數(shù)據(jù)(如出席率、互動頻次),輸出分析報告并提出運營策略調(diào)整建議;
·監(jiān)測社群運營指標(如新增用戶、留存率),優(yōu)化用戶分層與觸達機制。
4. 資源整合與會員服務
·對接企業(yè)家需求,整合內(nèi)外部資源(如專家講座、投融資對接),提供定制化服務方案;
·維護高凈值會員關(guān)系,挖掘潛在合作機會,推動會員續(xù)費與口碑傳播。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.2年以上社群運營經(jīng)驗,有科技行業(yè)、高端圈層服務經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.性格外向開朗,形象氣質(zhì)佳,具備親和力與商務溝通能力;
4.策劃執(zhí)行過3場以上中型活動(50人+),有活動復盤與迭代經(jīng)驗;
5.熟悉企業(yè)家群體需求,有科技企業(yè)服務、創(chuàng)投圈資源者優(yōu)先。