職位描述
人力資源服務(wù)
工作負(fù)責(zé)人資+行政，雙休，工作時(shí)間早八點(diǎn)半到下午五點(diǎn)，五險(xiǎn)一金，有員工食堂，13薪，年終獎(jiǎng)，節(jié)假日發(fā)放禮品
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)人資和行政相關(guān)工作，包括但不限于員工招聘、培訓(xùn)、考核以及離職、社保等工作；
2. 參與制定和完善公司的人力資源政策、流程、制度；
3. 負(fù)責(zé)組織員工關(guān)系管理，包括解決員工關(guān)系問題、構(gòu)建和諧的工作環(huán)境；
4. 參與公司文化建設(shè)，推動(dòng)公司文化活動(dòng)；
5. 負(fù)責(zé)公司薪酬福利制度的實(shí)施。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷；
2. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效解決員工關(guān)系問題；
3. 對(duì)人力資源管理流程有深刻理解，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施人力資源相關(guān)政策；
4. 具有較強(qiáng)的組織能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力；
5. 具備良好的職業(yè)道德，能夠嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度。
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)人資和行政相關(guān)工作，包括但不限于員工招聘、培訓(xùn)、考核以及離職、社保等工作；
2. 參與制定和完善公司的人力資源政策、流程、制度；
3. 負(fù)責(zé)組織員工關(guān)系管理，包括解決員工關(guān)系問題、構(gòu)建和諧的工作環(huán)境；
4. 參與公司文化建設(shè)，推動(dòng)公司文化活動(dòng)；
5. 負(fù)責(zé)公司薪酬福利制度的實(shí)施。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷；
2. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效解決員工關(guān)系問題；
3. 對(duì)人力資源管理流程有深刻理解，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施人力資源相關(guān)政策；
4. 具有較強(qiáng)的組織能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力；
5. 具備良好的職業(yè)道德，能夠嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度。
工作地點(diǎn)
撫順新?lián)釁^(qū)中國(guó)燃?xì)庖计坊蹱I(yíng)業(yè)廳
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王思琪/人事經(jīng)理
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遼寧壹品慧科技有限公司壹品慧生活科技有限公司（下稱：壹品慧生活公司）是中燃集團(tuán)旗下專業(yè)從事增值業(yè)務(wù)的集團(tuán)總部，是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。目前在全國(guó)擁有300多家慧生活分子公司，主要業(yè)務(wù)是為家庭用戶提供線上線下一體化的燃?xì)夥?wù)，及圍繞家庭生活的產(chǎn)品銷售、社區(qū)服務(wù)等。壹品慧生活公司銷售規(guī)模每年以50%的速度快速增長(zhǎng)，已逐步發(fā)展成為中燃集團(tuán)新的核心利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。目前壹品慧生活總部辦公員工達(dá)100人，未來三年壹品慧生活公司（含慧生活分子公司）員工人數(shù)將突破8000人。壹品慧生活公司以中燃集團(tuán)天然氣、LPG及熱電等全業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)，利用主營(yíng)業(yè)務(wù)形成的用戶資源、品牌和渠道優(yōu)勢(shì)，圍繞集團(tuán)“同心多角化”和“增值業(yè)務(wù)主營(yíng)化”戰(zhàn)略，開展燃?xì)庀掠萎a(chǎn)品（燃?xì)饩摺⒈趻鞝t、波紋管、報(bào)警器、維保、保險(xiǎn)），以及下游延伸產(chǎn)品（凈水器、家用電器、定制家居、精品食材、公共服務(wù)產(chǎn)品）相關(guān)的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。壹品慧生活公司立足互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和燃?xì)庥脩籼攸c(diǎn)，以“科技創(chuàng)新、變革發(fā)展”為宗旨，將線下客戶資源與線上服務(wù)、產(chǎn)品資源嫁接融合，致力于打造智慧供應(yīng)鏈、網(wǎng)格化服務(wù)、產(chǎn)品營(yíng)銷三位一體的“慧生活新零售平臺(tái)”，構(gòu)建以家庭、社區(qū)、網(wǎng)格為核心的全新智能生態(tài)服務(wù)圈，為中國(guó)億萬家庭用戶提供一站式智慧生活服務(wù)。
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