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1、領(lǐng)導、培訓和考核下屬財務人員（如會計、出納等），提升團隊專業(yè)技能和工作效率。 2、建立良好的部門內(nèi)及跨部門（如業(yè)務部門、采購、人力資源等）溝通協(xié)作機制。 3、指導并支持業(yè)務部門解決財務相關(guān)問題。 4、熟練運用財務軟件（如金蝶、用友、SAP、Oracle等）及辦公軟件（尤其是Excel高級功能），提高工作效率。 5、持續(xù)優(yōu)化財務工作流程，推動財務數(shù)字化轉(zhuǎn)型。 6、主導月度、季度及年度財務報表（資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表及附注）的編制、審核與報送。 7、進行多維度的財務分析（如盈利能力分析、成本費用分析、營運效率分析、現(xiàn)金流分析等），識別關(guān)鍵趨勢、風險點和機會點，并向管理層提供清晰、有洞察力的分析報告和建議。 8、研究稅收政策法規(guī)，進行合理的稅務籌劃，優(yōu)化稅務結(jié)構(gòu)，降低稅務風險與成本。 9、管理與稅務機構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，應對稅務檢查、審計等工作。 10、確保公司稅務處理嚴格遵守國家及地方稅收法律法規(guī)。 崗位要求： 教育背景： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，會計學、財務管理、金融或相關(guān)專業(yè)； 至少5年以上財務相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少2年以上財務主管或同等管理崗位經(jīng)驗。 具備全面的會計核算、財務報表編制、稅務管理、資金管理經(jīng)驗。 有[醫(yī)療]行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。