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工作內(nèi)容：
綜合辦公室主任負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營(yíng)，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，處理各種突發(fā)事件，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行行政管理、人事招聘和決策，確保公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)，具體職責(zé)如下：
- 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理和外部的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行進(jìn)行行政管理和決策；
- 協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，處理各種突發(fā)事件，確保公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
- 管理和維護(hù)公司的固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)，負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)、管理及發(fā)放；
- 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)撰寫或修改公司文件和報(bào)告，確保公司運(yùn)營(yíng)的規(guī)范化和高效化；并負(fù)責(zé)公司對(duì)外文件的收發(fā)、傳遞、辦理等；
- 負(fù)責(zé)公司員工考勤、入職、離職等人事管理工作，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估等人力資源政策；
- 負(fù)責(zé)公司會(huì)議的籌備、組織、執(zhí)行和跟進(jìn)工作，并協(xié)調(diào)會(huì)議所需的場(chǎng)地、設(shè)備等資源；
- 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
職位要求：
- 5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的判斷力和解決問題的能力，能夠勝任多種工作角色。
- 熟悉辦公軟件操作，具備良好的文檔管理能力；
- 具有一定的行政管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)處理公司日常行政事務(wù)；
- 具備良好的接待能力，能夠?yàn)楣緛碓L人員提供熱情周到的接待服務(wù)。
- 有較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的職業(yè)操守，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；
- 具備良好的抗壓能力，能夠接受工作中的挑戰(zhàn)；
- 有工程或設(shè)計(jì)單位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。