崗位職責(zé):
1.協(xié)助負(fù)責(zé)集團(tuán)法律事務(wù)工作,協(xié)調(diào)處理集團(tuán)在決策、經(jīng)營和管理中的法律事務(wù);
2.參與集團(tuán)重大經(jīng)營決策、重大投融資、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、擔(dān)保、改制、重組、上市、招投標(biāo)、重大訴訟、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理和保護(hù)等工作,對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見,保證決策的合法性;
3.協(xié)助負(fù)責(zé)組織編制集團(tuán)規(guī)章制度的制定、修改計(jì)劃,參與重要規(guī)章制度的制定和實(shí)施;
4.協(xié)助負(fù)責(zé)合同的法律審核把關(guān);
5.協(xié)助負(fù)責(zé)集團(tuán)經(jīng)營管理過程中擬對(duì)外發(fā)出的重要法律文件、授權(quán)委托書的審核把關(guān);
6.協(xié)助組織集團(tuán)訴訟案件的處理,對(duì)下屬企業(yè)重大訴訟案件處理應(yīng)對(duì)進(jìn)行法律指導(dǎo)和協(xié)助;
7.組織建立、實(shí)施集團(tuán)法律顧問業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度,協(xié)助開展法律宣傳教育和培訓(xùn)工作;
8.建立健全集團(tuán)法務(wù)機(jī)構(gòu)和法務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)體系,協(xié)助負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬企業(yè)法務(wù)機(jī)構(gòu)的建設(shè)和法律事務(wù)工作的開展,對(duì)下屬企業(yè)法務(wù)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人的任免和考核提出建議;
9.協(xié)助負(fù)責(zé)集團(tuán)常年法律顧問的選聘工作及指導(dǎo)下屬企業(yè)外聘律師的管理工作;
10.協(xié)助負(fù)責(zé)糾正、監(jiān)督、指導(dǎo)、整改集團(tuán)及下屬企業(yè)違反法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度的行為;
11.協(xié)助集團(tuán)IPO上市相關(guān)工作;
12.完成集團(tuán)交辦的臨時(shí)性、階段性工作任務(wù)。
任職條件:
1.法學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.年齡50周歲以下;
3.具備10年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有法律職業(yè)資格或企業(yè)法律顧問(二級(jí))證書5年以上;
4.熟悉海洋能源開發(fā)及海洋生態(tài)環(huán)保服務(wù)行業(yè)領(lǐng)域和現(xiàn)代企業(yè)治理,具備處理復(fù)雜、疑難法律事務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)和能力,有重點(diǎn)工程、重大項(xiàng)目管理經(jīng)歷者優(yōu)先;
5.上述崗位所列年齡計(jì)算及任職年限至2025年7月31日。