一、 崗位職責(zé):
1、 參與公司重大經(jīng)營決策,為公司發(fā)展提供財(cái)務(wù)視角的戰(zhàn)略分析和建議。
2、 制定、實(shí)施并優(yōu)化公司中長期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,確保與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。
3、 建立健全科學(xué)、規(guī)范的會(huì)計(jì)核算體系和財(cái)務(wù)管理制度。
4、 確保按時(shí)、準(zhǔn)確編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表(月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)),并向上級管理層和董事會(huì)匯報(bào)。
5、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃與管理,確保合法合規(guī)納稅,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
6、 建立和完善成本控制體系,進(jìn)行成本核算、分析和控制,挖掘降本增效潛力。
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)內(nèi)控體系建設(shè),識別關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),保障公司資產(chǎn)安全。
二、任職資格要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、 持有中國注冊會(huì)計(jì)師(CPA)證書。
3、3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)或財(cái)務(wù)高級管理職位經(jīng)驗(yàn)。
三、薪酬福利:
薪酬:1-1.5萬/月(具體面議)。
福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展通道。