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崗位職責：
1 按照公司總經(jīng)理的工作安排，建立項目的相關物業(yè)管理制度及文件。
2 持續(xù)完善各項物業(yè)管理制度，制定項目各條線人員的崗位職責、工作目標、工作內容及工作流程。
3 組織安排物業(yè)區(qū)域內的條線各項服務的有效開展
4 熟悉本項目結構、機電設備、公共設施、用戶的基本情況，及掌握物業(yè)使用特點
5 能合理組織安排物業(yè)區(qū)域內的前臺、呼叫中心、會議室、信件包裹郵遞、交通等各項服務的有效開展。
6 負責分承包方日常管理、檢查和質量監(jiān)督，嚴格執(zhí)行并確保各項合同的履行及有效落實。
7 制定安全工作檢查計劃及制度。
8 負責建立應急處理預案，演練及實施。
9 負責建立特殊部分的相應防范措施及實施。
10 編制年度工作計劃、實施、監(jiān)督并根據(jù)實際情況持續(xù)調整。
11 及時了解員工動態(tài)，協(xié)調處理業(yè)務中發(fā)生的事情。
12 在上級指導下，完成人員的考核，制定出適用于現(xiàn)場管理的教材，人員考核機制，并落實到日常工作中，合理公正客觀評價員工工作態(tài)度、工作表現(xiàn)。
13 負責了解員工培訓需求，及時有效的對本項目員工進行培訓、指導。
14 與社會各有關單位保持良好的公共關系，與管理區(qū)內各用戶保持友好關系、樹立良好形象，代表項目處理對外關系及接待來訪業(yè)主、群眾、團體、單位等。
15 確保用戶的投訴得到及時處理。
16 完成總經(jīng)理交辦的其他各項工作。
任職要求：
1 工作經(jīng)驗、專業(yè)知識：5-8年或以上的同類物業(yè)相關管理經(jīng)驗、具有相關的崗位證書
2 有優(yōu)良的從業(yè)經(jīng)驗和較強的組織協(xié)調、綜合管理能力，溝通能力
3 掌握相關政策法規(guī)，具備職業(yè)精神及良好的職業(yè)道德修養(yǎng)；
4 能有效與業(yè)主、住戶溝通，組織管理能力及文字表達能力
5 能有效激勵基層人員成長，推動工作開展；
6 身體健康，儀表端正，具有強烈的創(chuàng)新與服務意識；
7 熟悉office軟件操作和物業(yè)管理軟件。