崗位職責(zé):
全盤負(fù)責(zé)京東POP店鋪日常操作管理,包括但不限于風(fēng)格,活動(dòng)、推廣等,完成店鋪銷售目標(biāo),對(duì)店鋪的盈利負(fù)責(zé)
獨(dú)立完成產(chǎn)品推廣計(jì)劃,匹配完整方案,包括目標(biāo)、預(yù)算、盈利、達(dá)成時(shí)間等
定期評(píng)估推廣效果,持續(xù)優(yōu)化
數(shù)據(jù)導(dǎo)向,利用平臺(tái)數(shù)據(jù)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作
崗位要求:
2年電商運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
操盤過(guò)年銷售額800萬(wàn)以上店鋪優(yōu)先
品牌燈具、家裝、3C經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
精通主流推廣手段,自有方法論,有成功爆品經(jīng)驗(yàn)
擁有重點(diǎn)節(jié)日及平臺(tái)大促營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)
較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、帶薪年假