崗位職責(zé):
1.核算與合規(guī)管理:牽頭制定財(cái)務(wù)核算細(xì)則,確保符合集團(tuán)統(tǒng)一會(huì)計(jì)政策(如收入確認(rèn)、成本分?jǐn)?、稅?wù)合規(guī)),統(tǒng)籌月末 / 年末結(jié)賬、財(cái)務(wù)報(bào)表編制,保障數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確。?
2.風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控把控:以 “風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向” 識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)(如稅務(wù)漏洞、資金安全、核算異常),推動(dòng)內(nèi)控流程落地(如費(fèi)用審批、付款審核),對(duì)接外部審計(jì) / 稅務(wù)檢查,確保無重大合規(guī)問題。?
3.業(yè)務(wù)協(xié)同與決策支持:深入業(yè)務(wù)端(如采購、銷售、生產(chǎn)),通過 “穿透式” 財(cái)務(wù)分析(如成本異常追溯、盈利模型測(cè)算),為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支撐(如定價(jià)建議、降本方案)。
?4.團(tuán)隊(duì)管理與效率提升:分配組內(nèi)成員工作任務(wù)(如核算、稅務(wù)、報(bào)表模塊),優(yōu)化工作流程(如 ERP 系統(tǒng)使用、報(bào)銷審批),提升團(tuán)隊(duì)整體效率。
?5.專項(xiàng)工作推進(jìn):參與集團(tuán)預(yù)算編制、財(cái)務(wù)系統(tǒng)上線、核算制度修訂等專項(xiàng)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(如業(yè)務(wù)部門、集團(tuán)財(cái)務(wù)總部),確保項(xiàng)目按時(shí)落地。
任職資格:
1.專業(yè)背景與經(jīng)驗(yàn)
?學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)。
?經(jīng)驗(yàn):3 年及以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所核心業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。?
證書:持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。
?(2)企業(yè)背景路徑:?
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)。
?經(jīng)驗(yàn):5 年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
?證書:持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。?
有財(cái)務(wù)系統(tǒng)上線等項(xiàng)目制工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。