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崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，完成新城/新市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)整體布局；
2. 制定新市場(chǎng)年度/季度/月度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),明確階段性目標(biāo)（如市場(chǎng)份額、用戶量、營(yíng)收貢獻(xiàn)等），并分解為可執(zhí)行的行動(dòng)計(jì)劃；
3.負(fù)責(zé)新城/新市場(chǎng)商圈規(guī)劃、月度單店開發(fā)、新店裝修進(jìn)度跟蹤；
4.負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展?fàn)I運(yùn)團(tuán)隊(duì)，打造高效的管理團(tuán)隊(duì)，規(guī)范內(nèi)部管理。
任職要求：
1、具備10年以上全國連鎖企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具備管理多門店的能力，有多次0-1拓城拓店成功案例，有麥、肯、德、連鎖茶飲等大型連鎖餐飲背景優(yōu)先；
2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、數(shù)據(jù)分析能力與策略落地能力，快速響應(yīng)市場(chǎng)變化；
3、優(yōu)秀的資源整合能力與跨部門協(xié)作能力，擅長(zhǎng)推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地；
4、具有良好的執(zhí)行力、敢于責(zé)任擔(dān)當(dāng)、職業(yè)操守、合作意識(shí)等優(yōu)良品格。