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更新于 2月24日

行政專員

5000-6000元

職位描述

內(nèi)勤管理后勤管理行政管理礦業(yè)工程施工
1、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織、召開以及會(huì)后材料的歸檔、會(huì)議主題工作要求的檢查落實(shí),并整理和撰寫會(huì)議紀(jì)要,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上安排的工作和要求對(duì)相關(guān)部門進(jìn)行工作跟蹤; 2、一般公用文書的處理;文書檔案的建檔、歸檔以及綜合管理,及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)使用資料提供方便并確保信息準(zhǔn)確,不斷的提高檔案的利用率; 3、負(fù)責(zé)對(duì)辦公室的物資財(cái)產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理和使用,建立科學(xué)、合理的物資財(cái)產(chǎn)管理制度,并登記造冊(cè); 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的物資財(cái)產(chǎn)統(tǒng)一管理,建立科學(xué)、合理的物資財(cái)產(chǎn)管理制度,并登記造冊(cè);負(fù)責(zé)項(xiàng)目部周報(bào)、月報(bào)的核定,報(bào)簽;按規(guī)定時(shí)間落實(shí)項(xiàng)目部固定資產(chǎn)盤點(diǎn);固定資產(chǎn)的申購的核定、報(bào)廢資產(chǎn)的處理;負(fù)責(zé)非報(bào)廢固定資產(chǎn)的清賠、追責(zé); 5、核定食堂工作人員需求;協(xié)助項(xiàng)目部對(duì)食堂人員、資產(chǎn)管理;統(tǒng)計(jì)、審核項(xiàng)目部保障采購物資;檢查食材、勞保物資核發(fā),出入庫管理,保管,盤點(diǎn)、使用監(jiān)督,申領(lǐng),發(fā)放及費(fèi)用結(jié)算等工作。監(jiān)督項(xiàng)目部“兩堂一舍”運(yùn)行、管理、維護(hù)工作;項(xiàng)目部水、電使用管理; 6、定期檢查公司水、電使用,繳納費(fèi)用、開具發(fā)票報(bào)銷;公司消防設(shè)施臺(tái)賬建立、管理維護(hù);負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)設(shè)施的一般維修維護(hù); 7、公司水電管理,統(tǒng)計(jì)月度消耗情況,日常維護(hù); 8、更新公司消防臺(tái)賬,管理消防設(shè)施、日常維護(hù); 9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性指派的任務(wù)。 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、文秘或相關(guān)優(yōu)先; 2、至少一至兩年以上行政類(或辦公室內(nèi)勤)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用各種電腦辦公軟件; 4、有公文寫作基礎(chǔ),會(huì)議紀(jì)要編寫能力強(qiáng); 5、有駕駛證,會(huì)開車,有3年以上駕齡; 6、責(zé)任心強(qiáng),具備獨(dú)立處理相關(guān)工作的能力。

工作地點(diǎn)

烏魯木齊頭屯河區(qū)九方財(cái)富廣場A座702

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職位發(fā)布者

馬亞平/人事經(jīng)理

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公司Logo新疆宏輝礦建科技有限公司
新疆宏輝礦建集團(tuán)有限公司成立于2009年12月(原新疆宏輝安達(dá)工程有限公司),是一家專業(yè)從事礦山土石方剝離和原煤采裝運(yùn)輸?shù)墓こ淌┕て髽I(yè)。公司實(shí)繳資本10100萬元,擁有《礦山工程施工總承包二級(jí)資質(zhì)證書》、《安全生產(chǎn)許可證》,并通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境體系認(rèn)證、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證、獲得《AAA企業(yè)信用等級(jí)認(rèn)證證書》,目前正在申辦“礦山工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)”??偵a(chǎn)能力15000萬噸/年,資產(chǎn)總額8.4億元,職工總數(shù)1200余人。多年來,公司服務(wù)上乘、信譽(yù)卓越。穩(wěn)定與神華準(zhǔn)東露天煤礦、神華奇臺(tái)紅沙泉露天礦、葛洲壩集團(tuán)三公司、特變天池能源南礦、神華哈密大南湖二礦等多家公司合作承建。累計(jì)完成工程總量29025萬m3,總收入264736.56萬元,以優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量和施工服務(wù),得到了業(yè)主單位的肯定和好評(píng)。多次受評(píng)“先進(jìn)采剝施工單位”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”、“優(yōu)秀協(xié)作單位”、“戰(zhàn)略合作伙伴”、“優(yōu)秀項(xiàng)目部”等榮譽(yù)稱號(hào)。公司始終專注于礦產(chǎn)開發(fā)、露天煤礦剝離、原煤釆裝工程以及礦用機(jī)械設(shè)備及車輛租賃、維修和保養(yǎng)服務(wù)。公司擁有專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì),共有專業(yè)技術(shù)人員28人,其中中級(jí)職稱16人、高級(jí)職稱1人,二級(jí)建造師6人、一級(jí)建造師2人,擁有長期從事礦山設(shè)備操作、維修、保養(yǎng)的專業(yè)駕駛?cè)藛T和各類技工。自有生產(chǎn)及附屬設(shè)備 500余臺(tái)。其中49臺(tái)卡特彼勒挖掘機(jī),10臺(tái)小松1250挖機(jī),挖機(jī)總斗容435m3,載重量70-90噸級(jí)的臨工礦用自卸車429臺(tái)??ㄌ乇死展臼谟栉宜尽敖鹋茟?zhàn)略合作伙伴”,臨工重機(jī)股份有限公司授予我司“合作誠信獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。2020年3月,公司引進(jìn)北斗智慧露采系統(tǒng),于國能紅沙泉礦安裝運(yùn)行,完成了項(xiàng)目部署實(shí)施過程中的車輛排班,生產(chǎn)設(shè)備的挖裝、運(yùn)輸,配件、油料出入庫等現(xiàn)場生產(chǎn)情況實(shí)時(shí)監(jiān)控、記錄,目前已初步實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)流程、成本控制系統(tǒng)數(shù)據(jù)化、可視化。2020年7月引進(jìn)合作無人駕駛項(xiàng)目,于國能準(zhǔn)東礦立項(xiàng),目前已初步實(shí)現(xiàn)挖機(jī)與智慧礦車1:6單編組運(yùn)輸排棄全流程無人駕駛作業(yè),累計(jì)測試總里程近8萬公里,測試方量突破100萬立方,初步實(shí)現(xiàn)運(yùn)輸自動(dòng)化。公司及各子公司十余年來累計(jì)納稅6000余萬元。為所有員工繳納社保、保險(xiǎn),提供定期體檢,從無拖欠農(nóng)民工工資情況。新冠疫情期間,公司為準(zhǔn)東經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)政府、烏魯木齊市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)政府、南疆喀什小學(xué)以及業(yè)主單位捐贈(zèng)70余萬防疫物資。2020年初疫情期間包機(jī)兩架次從疆外緊急組織員工返崗,復(fù)工復(fù)產(chǎn),穩(wěn)產(chǎn)保供。公司有效把握集團(tuán)發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇,積極進(jìn)取、開拓務(wù)實(shí),應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),解決發(fā)展中的根本問題和突破企業(yè)改革中的瓶頸制約,努力打造企業(yè)的核心競爭力,力爭在2025年將宏輝礦建集團(tuán)有限公司建設(shè)成為本質(zhì)安全型、資源節(jié)約型、科技創(chuàng)新型、和諧發(fā)展型的一流綜合發(fā)展企業(yè)。
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