一、?崗位基本信息?
崗位名稱?:銷售總監(jiān)
匯報對象?:總經(jīng)理/CEO
下屬崗位?:區(qū)域銷售經(jīng)理、大客戶經(jīng)理、渠道經(jīng)理、銷售支持團隊
工作地點?:浙江省嘉興市(需適應全國范圍出差、江浙滬較多)
?二、崗位概述?
全面負責公司餐飲業(yè)務(含連鎖門店、供應鏈產(chǎn)品、加盟業(yè)務等)的銷售戰(zhàn)略制定與實施,帶領團隊達成年度銷售目標;統(tǒng)籌市場拓展、客戶開發(fā)與維護、渠道管理及品牌競爭力提升,推動公司業(yè)務規(guī)?;鲩L。
?三、崗位核心職責?
1.?戰(zhàn)略規(guī)劃與目標管理?
制定公司3-5年銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,分解年度/季度銷售目標,監(jiān)控執(zhí)行并優(yōu)化策略。
分析餐飲行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及客戶需求,制定差異化銷售方案。
2.?團隊建設與管理?
組建高效銷售團隊,制定績效考核體系,培養(yǎng)核心骨干人才。
定期組織銷售培訓,提升團隊談判、客戶管理及數(shù)據(jù)分析能力。
3.?市場開發(fā)與渠道拓展?
開拓連鎖餐飲、團餐、商超等B端客戶,發(fā)展區(qū)域代理商及加盟商網(wǎng)絡。
優(yōu)化線上線下渠道布局(如電商平臺、新零售合作),提升市場覆蓋率。
4.?客戶關系與價值挖掘?
維護戰(zhàn)略級大客戶(如政府/企業(yè)集采、大型連鎖品牌),建立長期合作關系。
主導客戶需求調研,推動產(chǎn)品創(chuàng)新及定制化解決方案開發(fā)。
5.?銷售運營與數(shù)據(jù)分析?
監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如營收、毛利率、客戶留存率),定期提交經(jīng)營分析報告。
優(yōu)化銷售流程、合同管理及風險控制機制,確保合規(guī)性。
6.?跨部門協(xié)同?
聯(lián)動市場部策劃品牌推廣活動,配合供應鏈團隊優(yōu)化庫存與物流效率。
協(xié)同財務部制定銷售預算,控制成本并提升利潤率。
?四、任職資格要求?
1.?教育背景?
本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、食品工程等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗?
8年以上銷售經(jīng)驗,其中5年以上餐飲/快消行業(yè)銷售管理經(jīng)驗,有連鎖餐飲或供應鏈企業(yè)背景者優(yōu)先。
3.?核心能力?
戰(zhàn)略思維?:具備市場洞察力,能制定可落地的銷售策略。
資源整合?:擁有豐富的行業(yè)人脈(如連鎖品牌、供應鏈渠道)。
數(shù)據(jù)驅動?:熟練使用CRM系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具(如Power BI)。
領導力?:擅長團隊激勵與跨部門協(xié)作,抗壓能力強。
4.?其他要求?
接受高頻出差。
?五、薪酬與福利?
薪資范圍?:年薪25-80萬(底薪+績效獎金+超額利潤分紅)
福利體系?:五險一金、帶薪年假、餐飲補貼、股權激勵(高管層級)、年度體檢、國內外行業(yè)峰會參與機會
?注?:本崗位說明書根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展動態(tài)調整