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崗位職責(zé)：可以是總監(jiān)級(jí)別 1、投標(biāo)管理：協(xié)調(diào)公司區(qū)域內(nèi)投標(biāo)前備案事宜；參與公司層面、總部層面、股份公司層面資格預(yù)審、投標(biāo)的立項(xiàng)及評(píng)審；組織商務(wù)、技術(shù)等相關(guān)人員進(jìn)行標(biāo)書(shū)編制；協(xié)調(diào)投標(biāo)過(guò)程中投標(biāo)保證金、授權(quán)、公證、簽字、用印等相關(guān)事宜； 2、客戶管理：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，組織執(zhí)行戰(zhàn)略客戶管理服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組的營(yíng)銷(xiāo)策略、發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)方案、制度文件；負(fù)責(zé)戰(zhàn)略客戶信息的綜合管理，建立戰(zhàn)略客戶檔案，并做好內(nèi)部通報(bào)；負(fù)責(zé)策劃和組織戰(zhàn)略客戶的重大營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)； 3、信息化建設(shè)及管理：協(xié)助建立區(qū)域公司各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)資源的信息化系統(tǒng)及資源數(shù)據(jù)庫(kù)； 4、負(fù)責(zé)建筑公司市場(chǎng)外拓，與目標(biāo)客戶建立良好互動(dòng)關(guān)系； 5、做好客戶及客戶項(xiàng)目信息收集與管理，并進(jìn)行定級(jí)與整體合作情況分析與評(píng)價(jià)； 6、協(xié)助負(fù)責(zé)公司內(nèi)部與外部的溝通協(xié)調(diào)事宜； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求 1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)，年齡不超過(guò)40周歲； 2、有中建、大型建筑類(lèi)公司、國(guó)央企公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3、具有一定的政府背景或相關(guān)人脈關(guān)系的可放寬相關(guān)條件； 4、具備良好的市場(chǎng)分析、策劃和執(zhí)行能力，有較強(qiáng)的溝通能力、人際關(guān)系處理能力。