職位描述
管理經(jīng)驗綜合人力部門
崗位職責(zé)
1、招聘與培訓(xùn)：人員招聘、崗前培訓(xùn)、入離職轉(zhuǎn)正手續(xù)的辦理、人事檔案管理
2、績效與薪酬：負(fù)責(zé)每月績效考核校對與匯總；配合部門領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略完善薪酬體系
3、員工關(guān)系與勞動仲裁：
①處理員工關(guān)系，解決勞動糾紛，處理勞動仲裁，以及員工背景稽查工作；
②定期或不定期組織各項活動，豐富員工業(yè)余生活，提高凝聚力及企業(yè)忠誠度
4、負(fù)責(zé)員工社保、員工福利的管理
5、辦公室行政管理：辦公用品、保潔、辦公紀(jì)律、考勤、公文發(fā)布與保存、會議組織及會議紀(jì)要的撰寫下發(fā)
6、檔案管理：人事檔案、行政檔案、項目合同、公司資質(zhì)
7、固定資產(chǎn)管理：申購、調(diào)撥、盤點、報廢
8、負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度的落地執(zhí)行
9、物業(yè)對接、辦公室租戶對接
10、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作
任職要求
1、年齡28-40歲之間
2、有2-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、大專及以上學(xué)歷
4、具有較強的管理能力，思路清晰，能正確理解上司的工作指令
5、熟悉國家相關(guān)勞動行政法律法規(guī)，掌握公司的辦公室管理流程
6、具有一定的計算機辦公技能；精通WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件使用方法
福利：雙休、五險一金、帶薪年假、績效獎金、年終獎、年度調(diào)薪、節(jié)假日福利、全勤獎、不定期團(tuán)建、員工旅游。
職位福利：五險一金、帶薪年假、定期團(tuán)建、全勤獎、出差補貼、多次晉升機會、優(yōu)秀員工獎金、團(tuán)隊氣氛活潑
職位亮點：雙休 五險一金 年終分紅 年度調(diào)薪
工作地點
西安未央?yún)^(qū)首創(chuàng)·國際城富北高銀28-2號28號樓2單元3層
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職位發(fā)布者
郭旬/人事經(jīng)理
立即溝通
陜西中芯高科智能工程有限公司陜西中芯高科智能工程有限公司是一家以智能化工程設(shè)計和施工服務(wù)為核心產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化民營企業(yè)。多年來，公司秉承“篤信而立，逐夢成長，維學(xué)維新，維勤維實”的立業(yè)精神，本著“以人為本、科技創(chuàng)新、合作共贏、客戶滿意”的服務(wù)宗旨，在激烈的市場競爭中，以行業(yè)突出、堅持領(lǐng)先發(fā)展趨勢、奠定強勢地位為產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，在智能化行業(yè)占據(jù)先驅(qū)之勢。作為國內(nèi)“智慧建筑解決服務(wù)商”之一,公司現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)骨干人員 30余人，本科及以上學(xué)歷人員占總?cè)藬?shù)的95%以上，具備強勁的施工力量和雄厚的技術(shù)保障。公司牢牢把握創(chuàng)新驅(qū)動所帶來的機遇，緊緊圍繞中國智慧城市建設(shè)與發(fā)展，以集成創(chuàng)新為基礎(chǔ)，以合作共贏為紐帶，形成以建筑智能化為龍頭，以系統(tǒng)集成為平臺，集機電、亮化、安防、自控、節(jié)能、機房等多專業(yè)領(lǐng)域相互交融的多維度發(fā)展格局。公司致力于為客戶提供創(chuàng)新的系統(tǒng)解決方案，提供從項目精準(zhǔn)研究、前期規(guī)劃、設(shè)計、方案論證到中期施工、集成、系統(tǒng)調(diào)試，再到后期運維等一站式全周期、全方位服務(wù)。憑借精雕細(xì)琢，腳踏實地的工匠精神，公司與國內(nèi)眾多知名企業(yè)建立了良好、穩(wěn)固的合作關(guān)系，先后成為多家知名地產(chǎn)企業(yè)如保利集團(tuán)、天地源、印力集團(tuán)、北京首創(chuàng)、高科集團(tuán)、中交地產(chǎn)等合作伙伴。相信在以“誠信和品質(zhì)”為目標(biāo)的引領(lǐng)之下，塑造的智能化卓越口碑，定能使中芯智能著眼國內(nèi)，開創(chuàng)未來。
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