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崗位職責(zé)：
1、圍繞四大業(yè)務(wù)（QSC、可控利潤(rùn)管理、人員管理、營(yíng)收）落實(shí)每日各個(gè)時(shí)段值班管理；
2、做好人員調(diào)度、定位、定崗工作；
3、與店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)行程門店管理鐵三角，推動(dòng)門店四大業(yè)務(wù)達(dá)成
4、服從上級(jí)工作安排
任職要求：
1、 1年以上餐飲企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 具有較好的表達(dá)溝通能力、有良好的服務(wù)意識(shí)、抗壓性；
3、 靈活的調(diào)度能力、現(xiàn)場(chǎng)管理能力；