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更新于 6月19日

汽車內(nèi)飾銷售(頭部內(nèi)飾汽車零部件)

1.1-1.4萬·16薪
  • 深圳坪山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

汽車內(nèi)飾配件對(duì)接奇瑞汽車內(nèi)飾業(yè)務(wù)員汽車零部銷售汽車零部件
1、為公司進(jìn)行潛在業(yè)務(wù)的開拓工作;協(xié)助各運(yùn)營大區(qū)或合資公司獲得新業(yè)務(wù);內(nèi)容是:新項(xiàng)目提案,爭取新業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)機(jī)會(huì)、協(xié)助制定新業(yè)務(wù)案及報(bào)價(jià)成本核算、新業(yè)務(wù)報(bào)價(jià),競爭對(duì)手及用戶信息收集分析、商務(wù)談判,爭取定點(diǎn); 2、負(fù)責(zé)已獲定點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)運(yùn)作中的商務(wù)問題;內(nèi)容是:協(xié)助并支持項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)方面的管理工作,包括工程更改跟蹤、商務(wù)談判及斷點(diǎn)管理控制; 3、負(fù)責(zé)分管客戶現(xiàn)生產(chǎn)產(chǎn)品的營銷業(yè)務(wù);內(nèi)容是:年度供貨合同及價(jià)格合同的評(píng)審、簽訂、執(zhí)行、維護(hù)工作,制定年度銷售計(jì)劃及5年銷售規(guī)劃,協(xié)助運(yùn)營公司與客戶進(jìn)行銷售計(jì)劃、倉儲(chǔ)運(yùn)輸、售后服務(wù)的協(xié)調(diào)、推動(dòng)工作,加快應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)次數(shù)、確保按合同規(guī)定回?cái)n產(chǎn)品(服務(wù))貨款; 4、負(fù)責(zé)收集汽車市場(chǎng)、主機(jī)廠、競爭對(duì)手的相關(guān)信息,并對(duì)市場(chǎng)分析人員的整理、分析工作提供支持; 5、定期訪問客戶并擇時(shí)拜訪潛在客戶,進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查;貼近客戶,善于傾聽客戶之聲,及時(shí)反饋、處理、跟蹤客戶及潛在客戶的信息(投訴、合理建議、需求等),致力于提高客戶滿意度,超越客戶期望; 6、安排客戶來訪的接待、演示、參觀工作; 7、客戶關(guān)系管理:建立客戶的相關(guān)檔案,并實(shí)時(shí)進(jìn)行更新; 8、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
統(tǒng)本,對(duì)接奇瑞經(jīng)驗(yàn)或汽車內(nèi)飾產(chǎn)品,二者有其一就可以,兩個(gè)都有最好。英語沒有要求,至少2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)

工作地點(diǎn)

坪山創(chuàng)新廣場(chǎng)深圳坪山區(qū)創(chuàng)新廣場(chǎng)28樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 大連西崗區(qū)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

陳小蘭/人事經(jīng)理

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道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司
道一(天津)企業(yè)管理咨詢有限公司。注冊(cè)地位于天津自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)(中心商務(wù)區(qū))華貿(mào)中心611-1。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。
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