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崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目定點(diǎn)后參與項(xiàng)目工作策劃，識(shí)別項(xiàng)目的范圍/需求，客戶(hù)里程碑計(jì)劃，組織項(xiàng)目立項(xiàng)工作；
2、項(xiàng)目工作分解和組織制定項(xiàng)目計(jì)劃，包括客戶(hù)計(jì)劃，主計(jì)劃，二級(jí)計(jì)劃，與團(tuán)隊(duì)共同制定質(zhì)量計(jì)劃、達(dá)產(chǎn)計(jì)劃等；
3、按項(xiàng)目管理要求進(jìn)行過(guò)程管理，項(xiàng)目目標(biāo)監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)，以及異常事件的升級(jí)管理；
4、定期與客戶(hù)、公司領(lǐng)導(dǎo)溝通項(xiàng)目進(jìn)展，確保項(xiàng)目的資源投入與客戶(hù)計(jì)劃緊密相連；
5、項(xiàng)目總結(jié)和驗(yàn)收，輸出管理改善建議。
任職要求：
1、本科及以上，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有英語(yǔ)口語(yǔ)能力優(yōu)先；
2、電子、汽車(chē)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、品質(zhì)管理、制造過(guò)程有一定的了解；
3、良好的工作計(jì)劃分解能力，了解APQP和PPAP等管理工具；
4、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、組織能力及較強(qiáng)的抗壓能力。