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【薪資福利待遇】
1. 培訓期：固定薪資3000-6000，
2.帶班后：固定薪資+月績效+返班獎金 ，綜合6000+
3. 入職購買五險一金，新老師提供專業(yè)帶薪培訓;
4. 結(jié)婚禮金、生子禮金、生日禮金、全勤獎、疾病慰問金、節(jié)假日福利、親報班優(yōu)惠、寒暑小長假、轉(zhuǎn)正禮包、不定期團
【工作時間】
1. 雙休周一周二，午休12:00--13:30；介意單休勿投；
2. 寒暑假高峰期:高峰期結(jié)束后有1周左右的帶薪小長假
【工作職責】
1. 教學:高質(zhì)量完成教學任務，為提高學生學習成績、促進學生心理健康發(fā)展而努力;
2. 服務:及時有效地與家長溝通，反饋學生的學習情況，并給予針對性的建議;
3. 備課磨課:鉆研、打磨好每一節(jié)課，為呈現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的課堂做好充分準備!能力提升;
4. 定期參加教學培訓，提升專業(yè)水平
【任職要求】
1. 知識儲備豐富，普通話發(fā)音標準；
2. 熱愛所教授的科目，具有扎實的專業(yè)知識；
3. 善于溝通和表達，喜歡激情滿滿的課堂，有教師范兒;
4. 親和力強，能迅速與孩子打成一片，當之無愧孩子王
5. 熱愛教育事業(yè)，立志成為一名優(yōu)秀的教師。