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1、通過(guò)與學(xué)生、家長(zhǎng)、教師溝通交流，了解學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中的狀況及學(xué)科情況，及時(shí)對(duì)學(xué)員、家長(zhǎng)進(jìn)行全程的跟蹤管理；
2、了解學(xué)生與教師教學(xué)實(shí)施過(guò)程中真實(shí)匹配度，進(jìn)行適時(shí)的調(diào)整以達(dá)到最高匹配度；
3、及時(shí)與家長(zhǎng)溝通，讓家長(zhǎng)了解孩子在校區(qū)最新的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)以及下一階段的教學(xué)預(yù)期；
4、作為學(xué)生成長(zhǎng)的心靈導(dǎo)師，朋友，給予學(xué)生心理成長(zhǎng)的陪伴，讓學(xué)生始終保持一顆積極向上的學(xué)習(xí)心態(tài)；
5、完成校區(qū)主管安排和分解的各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)和工作；
6、為學(xué)生辦理相應(yīng)的續(xù)學(xué)、結(jié)課或退費(fèi)等相關(guān)手續(xù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷 ，性格活潑開(kāi)朗，善于溝通；
2、熱愛(ài)教育行業(yè)，為人正直誠(chéng)信，責(zé)任心強(qiáng)；
3、有團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資待遇：
無(wú)責(zé)任底薪保底+高提成績(jī)效+各項(xiàng)業(yè)績(jī)激勵(lì)（寒暑假獎(jiǎng)勵(lì)，節(jié)假日，開(kāi)學(xué)季激勵(lì)）
公司福利：
1、入職即繳納五險(xiǎn)一金、；
2、帶薪年假、年度旅游計(jì)劃；
3、節(jié)日福利和多樣的員工團(tuán)建活動(dòng)；
4、完善的培訓(xùn)、培養(yǎng)和晉升機(jī)制。