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更新于 9月3日

銷(xiāo)售經(jīng)理(J10365)

1.2-2.4萬(wàn)
  • 合肥瑤海區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招999人

職位描述

企業(yè)客戶KA大客戶渠道銷(xiāo)售區(qū)域銷(xiāo)售鈣鈦礦蒸鍍機(jī)真空物流
1、負(fù)責(zé)蒸鍍機(jī)、真空鍍膜產(chǎn)品在目標(biāo)市場(chǎng)的開(kāi)拓工作,挖掘潛在客戶需求,建立并維護(hù)穩(wěn)定的客戶合作關(guān)系,提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
2、根據(jù)事業(yè)部整體銷(xiāo)售計(jì)劃,制定個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo)劃,明確銷(xiāo)售節(jié)奏與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),確保按完成銷(xiāo)售指標(biāo);
3、密切關(guān)注 OLED 面板行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,以及真空物流、蒸鍍機(jī)等相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),定期整理并反饋市場(chǎng)信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)、銷(xiāo)售策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持;
4、與公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)保持高效溝通,及時(shí)傳遞客戶需求與反饋,協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品生產(chǎn)、交付、售后等環(huán)節(jié)中的問(wèn)題,保障銷(xiāo)售業(yè)務(wù)順利推進(jìn);
5、配合市場(chǎng)部開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng)、行業(yè)展會(huì)等,提升品牌知名度。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、具有3 年以上同類(lèi)型產(chǎn)品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)市場(chǎng)格局與客戶群體,有成功的銷(xiāo)售案例或客戶資源者優(yōu)先;
3、熟悉OLED器件結(jié)構(gòu),掌握制備及器件相關(guān)知識(shí)技能;
4、掌握真空鍍膜核心技術(shù): 熟悉磁控濺射(PVD),蒸發(fā)鍍膜等至少1-2種主流鍍膜工作原理及操作:
5、了解鍍膜材料(金屬,氧化物等)特性,能根據(jù)需求調(diào)整工藝參數(shù);
6、了解面板行業(yè)真空物流方式和基本結(jié)構(gòu);
7、工作地點(diǎn)安徽合肥,能接受短期出差。

工作地點(diǎn)

瑤海區(qū)合肥欣奕華智能機(jī)器股份有限公司龍子湖路與荊山路交匯處西南

職位發(fā)布者

周楊/HRBP

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公司Logo合肥欣奕華智能機(jī)器股份有限公司
一、公司簡(jiǎn)介合肥欣奕華智能機(jī)器股份有限公司是中國(guó)領(lǐng)先的泛半導(dǎo)體高端裝備提供商,業(yè)務(wù)覆蓋新型顯示、半導(dǎo)體、先進(jìn)光伏等戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的多家全球產(chǎn)業(yè)鏈一級(jí)客戶。公司憑借前瞻性的產(chǎn)業(yè)技術(shù)布局和創(chuàng)新理念,在泛半導(dǎo)體智能制造領(lǐng)域嶄露頭角,成為推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展和產(chǎn)業(yè)鏈自主可供、供應(yīng)鏈安全可靠代表性企業(yè)之一。公司牽頭承擔(dān)了國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、安徽省科技重大專(zhuān)項(xiàng)等科技攻關(guān)項(xiàng)目,榮獲中國(guó)產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、安徽省科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。形成“國(guó)產(chǎn)替代”的代表性產(chǎn)品有:潔凈機(jī)器人、蒸鍍機(jī)、巨量轉(zhuǎn)移設(shè)備、半導(dǎo)體天車(chē)系統(tǒng)(AMHS)、智能倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)等。多項(xiàng)產(chǎn)品填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)智能制造領(lǐng)域多項(xiàng)技術(shù)空白,是推進(jìn)中國(guó)智能制造發(fā)展的國(guó)內(nèi)領(lǐng)軍企業(yè)之一。公司現(xiàn)有人員規(guī)模700余人,其中技術(shù)人員占比超70%、海外技術(shù)專(zhuān)家30余人。近年來(lái)銷(xiāo)售額連續(xù)突破10億元。二、人才培養(yǎng)&發(fā)展公司有完備的人才培養(yǎng)體系,重視職場(chǎng)新人的培養(yǎng)和發(fā)展,公司針對(duì)優(yōu)才、英才、慧才及帥才設(shè)置有不同層級(jí)的培訓(xùn)課程,通過(guò)高標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)提升員工的職業(yè)素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)技能、管理水平及發(fā)展?jié)撃堋榱藵M足員工的多元化發(fā)展,職位晉升采用雙通道體系,分為管理序列和非管理序列,非管理序列又分為研發(fā)序列、工程序列、營(yíng)銷(xiāo)序列和專(zhuān)業(yè)序列。三、薪資福利各項(xiàng)福利:除了國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金,公司為員工提供了交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利、商業(yè)保險(xiǎn)、獎(jiǎng)勵(lì)年休假、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、及時(shí)激勵(lì)金、股權(quán)激勵(lì)等多元福利。
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