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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新項(xiàng)目的工藝可行性分析和工藝方案制定； 2.負(fù)責(zé)SOP文件的編制，工藝文件（包括工裝檢具圖紙）的審核確認(rèn)，工程變更確認(rèn)，供方變更確認(rèn)； 3.復(fù)合車間日常工藝執(zhí)行監(jiān)督及工藝紀(jì)律檢查； 4.負(fù)責(zé)工藝優(yōu)化，技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目及降本增效項(xiàng)目的提出及推進(jìn)； 5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)期間和量產(chǎn)產(chǎn)品生產(chǎn)期間的工藝技術(shù)問題分析和解決，組織技術(shù)歸零工作； 6.負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)協(xié)議的參與制定和評(píng)審，編制驗(yàn)收要求和驗(yàn)收?qǐng)D紙，設(shè)備預(yù)驗(yàn)收和驗(yàn)收技術(shù)方面把關(guān)； 7.部門交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，高分子材料科學(xué)與工程、材料科學(xué)與工程等材料相關(guān)專業(yè)； 2.熟練掌握常用office辦公軟件、CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等軟件； 3.具備良好的人際溝通能力、執(zhí)行力、責(zé)任意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4.具有橡膠、塑料、涂料及其他高分子材料行業(yè)工藝技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；航空航天相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)管理類優(yōu)先。 一經(jīng)錄用，為您提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇和廣闊的發(fā)展平臺(tái)： 1.優(yōu)渥待遇與福利 薪酬競(jìng)爭(zhēng)力:行業(yè)領(lǐng)先薪酬，股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，豐富獎(jiǎng)金體系，政府人才引進(jìn)補(bǔ)貼等。 全面福利:免費(fèi)三餐與星級(jí)住宿、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日/生日/體檢福利、定期團(tuán)建等。 2.職業(yè)發(fā)展雙通道 技能與管理并進(jìn):提供專業(yè)技能與管理能力雙重發(fā)展路徑。 內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)制:核心崗位內(nèi)部公開競(jìng)聘，公平透明。 3.個(gè)性化成長(zhǎng)體系 定制成長(zhǎng)計(jì)劃:根據(jù)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)定制專屬發(fā)展計(jì)劃。 多元培訓(xùn)資源:多層級(jí)崗前及在崗培訓(xùn)、資深導(dǎo)師帶教、國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)。 4.科研創(chuàng)新平臺(tái) 前沿項(xiàng)目實(shí)踐:深度參與國(guó)家/行業(yè)前沿項(xiàng)目，錘煉技術(shù)創(chuàng)新與執(zhí)行能力。 創(chuàng)新激勵(lì):鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，為科研創(chuàng)新提供資源與支持。 5.深造與學(xué)歷提升 在職教育支持:支持并鼓勵(lì)員工在職讀研、讀博。 名校聯(lián)合培養(yǎng):與國(guó)內(nèi)知名高校合作，聯(lián)合培養(yǎng)碩士、博士及博士后。 6.企業(yè)文化與工作環(huán)境 開放包容氛圍:營(yíng)造開放、包容、創(chuàng)新的企業(yè)文化。 舒適工作環(huán)境:提供現(xiàn)代化辦公設(shè)施，打造高效、和諧的工作空間。 湖北航聚科技?xì)g迎您的加入！