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1、協(xié)助主管制訂銷售計劃：協(xié)助主管制訂本部門年度銷售計劃、個人年度銷售計劃和階段性銷售計劃； 2、負責尋找合作伙伴和客戶，進行銷售區(qū)域市場開發(fā)與維護：負責尋找和了解區(qū)域市場信息，負責持續(xù)掌握客戶情況，通過良好溝通技巧、服務態(tài)度和敬業(yè)精神、維持良好的客情關系，做好客戶與公司的信息溝通；負責根據(jù)公司銷售政策提出本區(qū)域客戶政策建議，并實施公司銷售政策； 3、負責區(qū)域市場銷售日常工作，完成銷售目標：負責向客戶傳達公司產(chǎn)品信息、銷售政策；積極爭取客戶訂單，完成拓店目標、銷售目標、利潤目標；負責參與合作談判、招投標，擬訂銷售合同；負責協(xié)調(diào)銷售合同履行中與客戶接洽，及時跟進客戶貨款回收；合理規(guī)劃活動、合理分配使用市場費用、導購員費用，促進銷售； 4、負責對銷售市場的信息收集：負責定期走訪市場，了解相關國家政策、用戶、競爭對手、負責尋找多種銷售渠道等信息，收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息，為公司銷售決策提供參考； 5、負責銷售區(qū)域市場推廣工作：針對本銷售區(qū)域特點，提出市場推廣建議；根據(jù)公司市場推廣方案，負責協(xié)調(diào)和參與本銷售區(qū)域內(nèi)實施，并進行評價數(shù)據(jù)收集； 6、協(xié)助產(chǎn)品創(chuàng)新工作：針對本市場特點，提出新產(chǎn)品開發(fā)、新增建議；協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)中的產(chǎn)品試銷與市場推廣工作，做好信息反饋； 7、參與售后服務工作：負責參與協(xié)調(diào)客戶退換貨事務；負責參與質(zhì)量問題分析，協(xié)調(diào)回收或檢查客戶退換貨物原件；對突發(fā)問題能做到準確及時反饋給公司并協(xié)助解決； 8、完成主管交辦的各項事務； 9、嚴格遵守并執(zhí)行公司的各種制度及政策； 任職要求： 1.大專及以上學歷，有市場營銷、推銷技巧培訓經(jīng)歷者優(yōu)先； 2.具有一定的判斷與決策能力、人際溝通談判能力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務能力； 3.至少2年以上銷售相關工作經(jīng)驗，有快消品行業(yè)或新零售經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.能夠熟練應用辦公軟件，熟悉ERP，熟練運用Word, Excel等軟件制作表格或報告，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，市場調(diào)研分析報告、計劃和總結等； 5.廉潔自律； 6.對市場行情，市場信息具有敏銳的洞察力，具備創(chuàng)新思維；了解公司所經(jīng)營產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)； 7.具備良好的團隊合作精神，能夠承受工作壓力。 單休，五險，節(jié)日福利