崗位優(yōu)勢(shì):
合規(guī)且有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品、核心技術(shù)與4S店合作穩(wěn)定
工作職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理工作:
2、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo),提升員工的銷(xiāo)售能力;
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)工作,協(xié)助店端人員優(yōu)化話術(shù),負(fù)責(zé)育新工作:
4、負(fù)責(zé)4S店渠道的關(guān)系維護(hù)和提升,建立良好的客情關(guān)系,確保合作關(guān)系順暢:
5、根據(jù)公司的安排,隨時(shí)對(duì)問(wèn)題渠道進(jìn)行巡檢,對(duì)問(wèn)題渠道進(jìn)行駐店輔導(dǎo):
6、定期巡店,定期總結(jié),匯總問(wèn)題,認(rèn)真分析,提出改善改進(jìn)方案并落實(shí),持續(xù)提升店端銷(xiāo)量并達(dá)到滲透率目標(biāo):
7、負(fù)責(zé)公司安排的其他工作。
工作要求:
1,2年以上汽車(chē)延保與非車(chē)險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成與客戶洽談;
2,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),高執(zhí)行力,親和力佳,責(zé)任心強(qiáng);
3,有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4,接受短期出差。
福利待遇:
無(wú)責(zé)底薪+全勤++帶教業(yè)績(jī)提成+月度管理績(jī)效+節(jié)日福利 +差旅報(bào)銷(xiāo)+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+餐補(bǔ)交通補(bǔ)助
晉升渠道:
1、督導(dǎo)一銷(xiāo)售總監(jiān)—河南大區(qū)分區(qū)總
2、督導(dǎo)一飛行督導(dǎo)一分公司督導(dǎo)—全國(guó)督導(dǎo)
工作時(shí)間:
9-12 13.30-17.30 月休4天 節(jié)假日調(diào)休