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崗位職責：
1、跟隨公司職能部門負責人學習公司業(yè)務流程和管理模式，為未來的管理崗位儲備人才；
2、承接和完成指派的各種任務，以結果為導向匯報工作；
3、 有較強的學習能力和適應能力。
崗位要求：
1、?？萍耙陨蠈W歷，有想法，目標明確，性格外向。
2、 對人力資源外包行業(yè)感興趣，有一定的分析問題和解決問題的能力。
3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
4、能配合全國區(qū)域出差。