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【任職要求】 （1）教育背景：要求大?；蛞陨蠈W(xué)歷，持有相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。相關(guān)專業(yè)可以是質(zhì)量管理、機械、3D打印、鈑金等。 （2）能力要求：a）熟悉體系管理工作：熟悉ISO9001、GJB9001C-2017、裝備承制單位等相關(guān)體系管理工作，具備相關(guān)的知識和經(jīng)驗。b）辦公軟件熟練：熟練掌握辦公軟件，如Word、Excel等，能夠進行文件的編輯和處理。c）文字表達能力強：具備較強的文字表達能力，能夠獨立建設(shè)、編寫和匯檔體系文件。 （3）溝通能力和團隊協(xié)作精神：具備良好的溝通能力和親和力，能夠與團隊成員和其他部門進行有效的溝通和協(xié)作，具備團隊協(xié)作精神。 （4）責(zé)任心和職業(yè)操守：具備較強的責(zé)任心，能夠承擔(dān)工作的責(zé)任，具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。 （5）經(jīng)驗要求：具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉實驗室的管理和操作流程，能夠獨立處理工作中的各種問題和挑戰(zhàn)。年齡范圍在28-45歲之間。 【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的策劃、建立、實施和維護。 2、組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核和管理評審，跟蹤改進措施的實施效果。 3、協(xié)助處理外部質(zhì)量審核和認證工作，確保公司體系持續(xù)有效運行。 4、負責(zé)質(zhì)量管理體系文件的編制、修訂和控制。 5、對公司各部門進行質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。