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1. 制定網(wǎng)絡(luò)營銷方案、網(wǎng)絡(luò)潛客資源管理、宣傳推廣計劃
2. 與合作網(wǎng)站平臺負(fù)責(zé)人保持密切聯(lián)系，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)展示策略
3. 分析網(wǎng)絡(luò)留資潛客需求等信息，并輸出畫像群體，集合資源輸出店頭活動策略
4. 積極打造和維護以銷售店為起源點的頭條等自媒體帳號，多維度傳播客戶的體驗和購車心得
5. 智蛛系統(tǒng)客戶跟進及進度監(jiān)控及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析
6. 與廠家及時溝通，為新員工/離職員工申請開通/取消相應(yīng)智蛛系統(tǒng)權(quán)限
7. 根據(jù)廠家發(fā)布的各類指導(dǎo)說明與使用手冊，學(xué)習(xí)掌握智蛛系統(tǒng)人員權(quán)限劃分以及其他系統(tǒng)技能
8. 對新入職網(wǎng)銷專員進行入門培訓(xùn)
9. 利用廠家提供的智蛛系統(tǒng)答疑專線及其他渠道，收集反饋店端各角色使用智蛛系統(tǒng)問題和建議
10.使用移動報表等工具及時監(jiān)控店端線索走勢，根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整店端運營策略
11.監(jiān)控各客戶經(jīng)理線索跟進排名，對應(yīng)提高客戶經(jīng)理跟進積極性與線索跟進率
12.智蛛系統(tǒng)店端人員權(quán)限自主管理，根據(jù)人員是否在職、工作狀態(tài)及時凍結(jié)/禁用人員智蛛系統(tǒng)權(quán)限
13.掌握線索回收再利用技能，及時回收離職客戶經(jīng)理未處理完成線索，并重新分配至在職客戶經(jīng)理
14.車商匯系統(tǒng)整體管理規(guī)定及細(xì)則政策了解/解讀
15.每月車商匯系統(tǒng)運維情況解讀并督促商家做好次月提升
16.車商匯系統(tǒng)：使用及提升培訓(xùn)、使用情況調(diào)研、考核結(jié)果及扣款督導(dǎo)
17.各電商線上平臺的維護，對線上平臺訂單發(fā)生的客戶投訴第一時間反饋并根據(jù)活動規(guī)則有效執(zhí)行
18.平臺訂單發(fā)生客戶要求退款，如款項已分賬到商家處的，商家應(yīng)及時給予客戶退款
19.安排固定對接人進入電商平臺運營群，對線上活動內(nèi)容及時予以準(zhǔn)確回復(fù)
20.地方活動：電商地方活動的政策和規(guī)則的學(xué)習(xí)、推廣和宣傳，地方活動線索的跟進及售后問題跟進
21.學(xué)習(xí)關(guān)于日常線上平臺財務(wù)處理的相關(guān)辦法，準(zhǔn)確有效的跟進代收、退款、折讓等相關(guān)事宜

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，具備汽車營銷知識體系；

2.兩年以上網(wǎng)電銷主管相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉4S店運作流程；

3.較好的語言表達能力，計劃組織能力和市場分析能力；

4.團隊協(xié)作能力強。