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【崗位職責】

1、店鋪管理：負責公司行業(yè)電商平臺及傳統(tǒng)電商（天貓、京東）等基礎搭建
2、鏈接管理：負責產(chǎn)品鏈接全生命周期管理，包括產(chǎn)品上下架、內(nèi)容優(yōu)化等，優(yōu)化產(chǎn)品展示內(nèi)容，提升搜索排名和點擊轉化率
3、營銷推廣：負責整體運營規(guī)劃，目標設定、整體節(jié)奏、活動方案策劃、資源整合、營銷玩法，基于市場、產(chǎn)品、用戶特性制定營銷方案，包括不限于新品上市方案
4、數(shù)據(jù)分析：負責各項經(jīng)營和運營指標的數(shù)據(jù)監(jiān)控和量化分析，挖掘經(jīng)營和運營上的變化趨勢、指標的驅動因素變化等


【任職資格】

1、本科以上學歷，有1年及以上淘系或傳統(tǒng)電商運營相關工作經(jīng)驗
2、視覺審美過關，能挖掘產(chǎn)品賣點，目標意識強
3、熟練掌握選詞、關鍵詞優(yōu)化、寶貝排名優(yōu)化、標題優(yōu)化、賣點提煉
4、邏輯清晰，對數(shù)據(jù)敏感、善于分析發(fā)現(xiàn)問題
【公司福利與發(fā)展優(yōu)勢】?

• 薪酬福利：正常繳納五險一金，提供具有競爭力的薪酬體系（基礎薪資 + 階梯式績效獎金 + 年終激勵）?
• 成長路徑：建立新人導師培養(yǎng)機制，完善內(nèi)部晉升通道，管理崗位優(yōu)先從內(nèi)部選拔，為員工提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑

【行業(yè)與公司優(yōu)勢】?
所屬行業(yè)處于高速發(fā)展階段，市場前景廣闊；公司年增長率保持 260% 以上，為員工提供充足的發(fā)展平臺與資源支持，助力個人能力與職業(yè)價值同步提升?
歡迎符合條件的候選人投遞簡歷，我們將擇優(yōu)安排面試。