崗位職責(zé)
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商資源的持續(xù)開拓及其業(yè)務(wù)能力深度挖掘,支撐區(qū)域內(nèi)核心代理商業(yè)務(wù)需求及產(chǎn)品需求落地;
2、輔助區(qū)域內(nèi)代理商搭建相應(yīng)的渠道體系,提供相關(guān)的業(yè)務(wù)知識、銷售技巧、管理提升培訓(xùn),持續(xù)為代理商團隊賦能;
3、定期進行競品分析及行業(yè)優(yōu)勢挖掘,結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)及產(chǎn)品現(xiàn)狀,制定有效的市場營銷策略,推動營銷活動與政策的信息傳遞及落地,達成業(yè)績指標(biāo);
4、分析區(qū)域業(yè)績指標(biāo),明確代理商能力現(xiàn)狀,制定區(qū)域代理商的提升方向并定期復(fù)盤
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年以上渠道開拓或代理商管理相關(guān)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬到大專;
2、目標(biāo)感強,有優(yōu)秀的市場開拓能力,具備第三方支付公司線下渠道管理經(jīng)驗;
3、熟悉銀行體系,有銀行收單項目合作經(jīng)驗,自帶行業(yè)渠道商資源者優(yōu)先
4、具備成本分析、數(shù)據(jù)分析能力;
5、形象氣質(zhì)良好,溝通能力強,抗壓能力佳。