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更新于 9月6日

運營實習(xí)生(免費住宿+可轉(zhuǎn)正+無需經(jīng)驗)

5000-10000元
  • 武漢武昌區(qū)
  • 1年以下
  • 大專
  • 校園
  • 招2人

職位描述

產(chǎn)品運營
職位描述
無需經(jīng)驗,一經(jīng)錄用提供免費住宿,福利待遇和正式員工同步,實習(xí)三個月以上者提供實習(xí)證明,該崗位屬于線下團隊運營方向,不涉及電商運營和新媒體運營,歡迎有志之士加入。
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【崗位職責(zé)】
1、前期以縱向輪崗的形式學(xué)習(xí)(市場+人力資源+財務(wù)管理+運營管理),后期往團隊管理方面發(fā)展;
2、不同階段的學(xué)習(xí)內(nèi)容不一樣,要有良好的學(xué)習(xí)意愿的主動積極的態(tài)度。公司會有系統(tǒng)化的培訓(xùn)和一對一的教導(dǎo);
3、向高級管理人員方向培養(yǎng),收獲廣闊的職業(yè)空間和良好的薪酬回報。
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【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有無經(jīng)驗均可;
2、反應(yīng)敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力;
3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
4、有企圖心,希望通過公司提供的平臺不斷晉升。
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【薪資福利】
1、5000+獎金+績效+補貼=6000-8000元(你的能力決定了你的工資);
2、績效獎金,豐厚年終獎,端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放;
3、提供住宿;定期團隊活動(慶功會,公司旅游,體育活動等);
4、在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)),國內(nèi)外旅游學(xué)習(xí)等機會;
5、公平公正公開晉升平臺,發(fā)展空間大,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
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【晉升渠道】
實習(xí)生——部門主管——部門經(jīng)理
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【招聘流程】
初試——復(fù)試——試崗
職位福利:績效獎金、全勤獎、包住、交通補助、通訊補助、員工旅游、節(jié)日福利、周末單休
職位亮點:公司年輕化,公司氛圍好,晉升空間大!
【鄭重承諾】
公司內(nèi)部直招,不收任何費用。無須經(jīng)驗,實行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供免費住宿,為員工提供很好的發(fā)展平臺。
注:如果您對本公司該職位感興趣可來電咨詢。
工作地點:
湖北省武漢市武昌區(qū)中南路中建廣場B座17K

工作地點

湖北省武漢市武昌區(qū)中南路2號(中南路地鐵站D2口步行270米)B座17樓17K室

職位發(fā)布者

于日強/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo湖北聚廣盛互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司
湖北聚廣盛互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司隸屬于集團旗下武漢第三家分公司,是一家綜合性企業(yè),同時也是一個內(nèi)部創(chuàng)業(yè)型平臺,企業(yè)中高層管理都由基層開始選拔、培養(yǎng)、晉升,在行業(yè)內(nèi)有近二十年的經(jīng)營經(jīng)驗。企業(yè)1981年開始學(xué)習(xí)國外先進理念,1999年先后在北京、廣州等地區(qū)建立子公司,2005年以鄭州為中心發(fā)展華中區(qū)域。為了進一步拓展華東市場2023年在武漢成立武漢三公司并設(shè)為華中運營中心負責(zé)華中區(qū)域運營。業(yè)務(wù)涵蓋批發(fā)、零售、投資、咨詢、管理等。依托集團強大的規(guī)模體系,攜于移動、電信、聯(lián)通等多家運營商聯(lián)手共同打造5G人工智能,涵蓋5G網(wǎng)絡(luò)運營、套餐辦理、iptv、拉新、寬帶辦理、預(yù)存話費、存量客戶、積分兌換、攜號轉(zhuǎn)網(wǎng)等。自合作以來,受到了各合作商的認可,為接下來的合作打下了堅實的基礎(chǔ)。集團一直秉承做實,做強,做大的原則,立足當下,展望未來,聚焦5G,持續(xù)踐行“服務(wù)力”,讓科技照進現(xiàn)實。人工智能、移動醫(yī)療、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域的進一步發(fā)展,所需的技術(shù)要依托5G來實現(xiàn)。集團將緊跟現(xiàn)代信息通信技術(shù)的發(fā)展,推動5G生態(tài)創(chuàng)新,成功融合5G產(chǎn)品,做行業(yè)的服務(wù)領(lǐng)航者,秉承“科技造就時代、5G創(chuàng)新生活”的觀念始終服務(wù)于大眾,打造智慧5G便捷生活。我們始終相信,員工的成長等于企業(yè)的成長。公司提供公平、公正、公開的晉升制度,系統(tǒng)化的培訓(xùn),輕松的工作環(huán)境和氛圍,提供職工公寓,一年有三到五次旅游團建活動,以及多勞多得的績效考核制度。
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