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崗位職責(zé)： 1.根據(jù)產(chǎn)業(yè)園的定位及市場(chǎng)狀況，制定全面的招商策略和計(jì)劃: 2.對(duì)產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)需求等進(jìn)行深入調(diào)研分析，及時(shí)調(diào)整招商策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化; 3.通過行業(yè)展會(huì)、企業(yè)拜訪、機(jī)構(gòu)合作、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等多種渠道，積極尋找挖掘潛在客戶; 4.與潛在客戶保持密切溝通，定期回訪已接觸的客戶，組織及安排客戶對(duì)產(chǎn)業(yè)園的實(shí)地考察和參觀，增強(qiáng)客戶對(duì)產(chǎn)業(yè)園的信任和認(rèn)同感，促進(jìn)合作意向的達(dá)成; 5.與意向客戶進(jìn)行深入的項(xiàng)目洽談，并完成合作協(xié)議簽訂: 6.建立健全入園企業(yè)的服務(wù)體系，與園區(qū)內(nèi)部的規(guī)劃建設(shè)、工程管理、物業(yè)管理等部門協(xié)作，為入駐企業(yè)提供全方位的服務(wù)。 任職要求： 1.年齡30及以上、性別不限、學(xué)歷不限 2.出色的溝通談判能力;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;良好的抗壓能力 3.熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件;掌握市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析技能 4.憑借專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，制定精準(zhǔn)招商策略，提高招商效率與質(zhì)量;利用自身人脈資源和溝通能力，吸引優(yōu)質(zhì)企業(yè)入駐。 5.3年及以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，同崗位1年經(jīng)驗(yàn)及以上 薪資待遇： 試用期7000 轉(zhuǎn)正8000 彈性9小時(shí)工作制 月休4天 免費(fèi)午晚餐，員工宿舍，健身房，瑜伽室，臺(tái)球廳，五險(xiǎn)，年節(jié)福利等