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上海予信禾昇管理咨詢有限公司招聘
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)分期商城商品運營：對接供應(yīng)商篩選商品（聚焦3C、家電、美妝等高頻分期品類），確認商品定價、分期期數(shù)與手續(xù)費，完成商品上下架與信息維護，保障庫存充足；
2、策劃分期營銷活動：設(shè)計免息、滿減、新人分期券等活動方案，制定活動節(jié)奏與推廣計劃，協(xié)調(diào)技術(shù)、新媒體部門落地執(zhí)行；
3、跟蹤運營數(shù)據(jù)：監(jiān)控商品轉(zhuǎn)化率、活動GMV、用戶復(fù)購率等指標(biāo)，輸出數(shù)據(jù)復(fù)盤報告，基于結(jié)果優(yōu)化選品與活動策略；
4、優(yōu)化用戶體驗：收集用戶購物反饋，調(diào)整分期流程（如簡化申請步驟）、完善售后政策，提升用戶留存與滿意度；
5、設(shè)計并主導(dǎo)大型專題運營活動(如618、雙11、品牌日、免息節(jié)等)，制定活動目標(biāo)、玩法、預(yù)算及ROI模型。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、1-2年電商運營經(jīng)驗，有分期商城、消費類電商選品或活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備商品選品思維，能判斷用戶需求與商品市場潛力；會使用Excel進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，能基于數(shù)據(jù)優(yōu)化運營策略；溝通能力強，能高效對接供應(yīng)商與內(nèi)部部門；
4、對分期消費模式有了解，熟悉年輕群體消費習(xí)慣；有創(chuàng)意，能提出新穎的分期活動方案。
福利待遇：
1、基本薪資、績效獎金、項目獎金、年終獎，綜合15-25K；
2、入職繳納社保公積金、帶薪年假、節(jié)日福利、各類零食下午茶等