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崗位職責(zé)
1.參與制定公司中長(zhǎng)期能源發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)傳統(tǒng)能源與新能源的耦合規(guī)劃，主導(dǎo)綜合能源服務(wù)項(xiàng)目落地。
2.制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解落實(shí)生產(chǎn)、成本、安全等核心指標(biāo)。
3.跟蹤電力市場(chǎng)改革政策（如現(xiàn)貨市場(chǎng)、輔助服務(wù)市場(chǎng)），統(tǒng)籌碳資產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理，確保企業(yè)合規(guī)運(yùn)營(yíng)并爭(zhēng)取政策紅利。參與行業(yè)政策研究，提出應(yīng)對(duì)市場(chǎng)波動(dòng)的業(yè)務(wù)調(diào)整建議。
4.協(xié)調(diào)電網(wǎng)公司、供熱用戶(hù)、政府監(jiān)管部門(mén)等外部資源，建立高效溝通機(jī)制，保障發(fā)電供熱業(yè)務(wù)順暢。統(tǒng)籌電力供應(yīng)保障，推進(jìn)智慧能源系統(tǒng)建設(shè)，協(xié)調(diào)電網(wǎng)調(diào)度及電價(jià)政策落地。
5.建立分管領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，確保安全生產(chǎn)“零事故”及環(huán)保達(dá)標(biāo)。
任職要求
1.45歲以下（1980年6月1日后出生），本科及以上學(xué)歷，電力等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；特別優(yōu)秀者可放寬。
2.具有8年以上大型同行業(yè)（汽機(jī)、鍋爐、電氣）管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同規(guī)模企業(yè)高層副職或5年以上部門(mén)正職經(jīng)歷。
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和大局觀，能貫徹執(zhí)行上級(jí)決策。
4.熟悉國(guó)家行業(yè)政策法規(guī)（如《電力監(jiān)管條例》）及國(guó)企管理體系。
5.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略分解能力、跨部門(mén)協(xié)同能力和危機(jī)處理能力；抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)國(guó)企改革及市場(chǎng)化競(jìng)爭(zhēng)雙重環(huán)境；良好的政府溝通、商務(wù)談判及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
6.熟悉電力系統(tǒng)運(yùn)行、能源管理及電網(wǎng)協(xié)調(diào)，有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；掌握電力行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)（如《電力安全工作規(guī)程》）。