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一、崗位職責(zé) 1. 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)小紅書賬號(hào)的內(nèi)容策劃、選題、撰寫、編輯及發(fā)布，符合平臺(tái)調(diào)性（種草、測(cè)評(píng)、干貨分享等）。 2.跟蹤熱點(diǎn)話題，結(jié)合品牌/產(chǎn)品特性創(chuàng)作爆款內(nèi)容（圖文、短視頻、直播等）。與KOL/KOC合作，篩選達(dá)人并管理內(nèi)容產(chǎn)出，提升品牌曝光。 分析內(nèi)容數(shù)據(jù)（閱讀量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等），優(yōu)化內(nèi)容策略。 3. 用戶增長(zhǎng)與互動(dòng)。制定漲粉策略，通過活動(dòng)、話題互動(dòng)等方式提升賬號(hào)粉絲量和活躍度?；貜?fù)用戶評(píng)論和私信，維護(hù)品牌形象，增強(qiáng)用戶粘性。策劃平臺(tái)活動(dòng)（如抽獎(jiǎng)、聯(lián)名、挑戰(zhàn)賽等），提升用戶參與度。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。定期復(fù)盤賬號(hào)數(shù)據(jù)（粉絲畫像、筆記表現(xiàn)、競(jìng)品分析等），提出運(yùn)營(yíng)改進(jìn)方案。熟悉小紅書平臺(tái)規(guī)則和算法，調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以獲取更多自然流量。 5. 品牌合作與資源整合。對(duì)接內(nèi)部團(tuán)隊(duì)（市場(chǎng)、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)）或外部合作伙伴，推動(dòng)資源落地。 二、任職條件 1. 經(jīng)驗(yàn)：1-3年小紅書或新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有從0-1賬號(hào)搭建或爆款案例優(yōu)先。 技能。 2.優(yōu)秀的文案能力，能寫出符合平臺(tái)風(fēng)格的標(biāo)題和內(nèi)容。了解SEO優(yōu)化、標(biāo)簽策略、平臺(tái)推薦機(jī)制。 3.熟悉美妝、時(shí)尚、母嬰、家居等小紅書主流品類（根據(jù)公司業(yè)務(wù)而定）。 網(wǎng)感強(qiáng)，能快速捕捉熱點(diǎn)和流行趨勢(shì)。