職位描述
招聘員工關(guān)系人事培訓(xùn)行政管理企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
主要職責(zé)概述：
一、人事管理
1.招聘與配置：執(zhí)行招聘流程，包括發(fā)布職位、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試、辦理入職手續(xù)等，確保各部門(mén)人員需求得到及時(shí)滿(mǎn)足。
2.員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更與終止，處理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)，維護(hù)員工人事檔案，確保檔案的完整性與保密性。
3.培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織新員工入職培訓(xùn)及在崗員工技能培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果，支持員工職業(yè)發(fā)展。
4、檔案管理：?jiǎn)T工考勤、員工入離職材料、培訓(xùn)記錄、面談?dòng)涗浀确诸?lèi)保存。
二、行政管理
1.日常行政事務(wù)：管理辦公環(huán)境、會(huì)議組織與記錄、文件資料歸檔等，確保辦公秩序井然。
2.制度執(zhí)行與維護(hù)：協(xié)助制定和完善公司行政規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行情況，確保各項(xiàng)工作規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
3.政策上傳下達(dá)：確保公司政策、通知及時(shí)傳達(dá)至各部門(mén)，并收集反饋意見(jiàn)，促進(jìn)管理優(yōu)化。
三、其他職責(zé)
1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)告：定期整理人事行政數(shù)據(jù)（如考勤、人力成本等），編制報(bào)表，為決策提供支持。
2.合規(guī)性管理：確保公司操作符合勞動(dòng)法規(guī)及相關(guān)政策，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。
3.突發(fā)事件處理：協(xié)助處理突發(fā)事件，如員工沖突、緊急行政事務(wù)等，保障公司穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。
任職要求
通常要求大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
熟悉辦公軟件操作，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心。
一般需1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源各模塊操作及行政管理流程。
一、人事管理
1.招聘與配置：執(zhí)行招聘流程，包括發(fā)布職位、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試、辦理入職手續(xù)等，確保各部門(mén)人員需求得到及時(shí)滿(mǎn)足。
2.員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更與終止，處理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)，維護(hù)員工人事檔案，確保檔案的完整性與保密性。
3.培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織新員工入職培訓(xùn)及在崗員工技能培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果，支持員工職業(yè)發(fā)展。
4、檔案管理：?jiǎn)T工考勤、員工入離職材料、培訓(xùn)記錄、面談?dòng)涗浀确诸?lèi)保存。
二、行政管理
1.日常行政事務(wù)：管理辦公環(huán)境、會(huì)議組織與記錄、文件資料歸檔等，確保辦公秩序井然。
2.制度執(zhí)行與維護(hù)：協(xié)助制定和完善公司行政規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行情況，確保各項(xiàng)工作規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。
3.政策上傳下達(dá)：確保公司政策、通知及時(shí)傳達(dá)至各部門(mén)，并收集反饋意見(jiàn)，促進(jìn)管理優(yōu)化。
三、其他職責(zé)
1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)告：定期整理人事行政數(shù)據(jù)（如考勤、人力成本等），編制報(bào)表，為決策提供支持。
2.合規(guī)性管理：確保公司操作符合勞動(dòng)法規(guī)及相關(guān)政策，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。
3.突發(fā)事件處理：協(xié)助處理突發(fā)事件，如員工沖突、緊急行政事務(wù)等，保障公司穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。
任職要求
通常要求大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
熟悉辦公軟件操作，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心。
一般需1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源各模塊操作及行政管理流程。
工作地點(diǎn)
南譙區(qū)滁州豐科生物科技有限公司
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職位發(fā)布者
張女士/HRBP
當(dāng)前在線(xiàn)立即溝通
滁州豐科生物科技有限公司滁州豐科生物科技有限公司成立于2023年,是上海豐科生物科技股份有限公司旗下的第五家智能化食藥用菌生產(chǎn)企業(yè)，滁州豐科(國(guó)際)智慧農(nóng)業(yè)數(shù)字化產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目是上海豐科全球產(chǎn)業(yè)化戰(zhàn)略布局的重要組成部分,上海豐科生物科技股份有限公司是中國(guó)食用菌工廠(chǎng)化開(kāi)創(chuàng)者/領(lǐng)軍企業(yè),是國(guó)家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)，上海市科技小巨人企業(yè)、專(zhuān)精特新、專(zhuān)利示范企業(yè),擁有院士專(zhuān)家工作站、博士后工作站、上海市企業(yè)技術(shù)中心等資質(zhì)。23年來(lái),豐科在食用菌品種創(chuàng)制、工廠(chǎng)化智能制造上持續(xù)引領(lǐng)發(fā)展,豐科產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)全球57個(gè)國(guó)家和地區(qū)。滁州豐科(國(guó)際)智慧農(nóng)業(yè)數(shù)字化產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目,將打造安徽*家智能化食用木腐菌工廠(chǎng),主要從事高品質(zhì)木腐菌的生產(chǎn)工作,項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)后日產(chǎn)食用菌125噸,年產(chǎn)量4萬(wàn)噸。我們的目標(biāo)是整合豐科優(yōu)勢(shì),打造一家現(xiàn)代化的、高效率的、智能管控的、兼顧雙碳的、節(jié)能節(jié)水的環(huán)保企業(yè)。我們將把科技創(chuàng)新和生態(tài)環(huán)保貫穿于整個(gè)生產(chǎn)和管理過(guò)程中,確保我們的產(chǎn)品達(dá)到*高的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。讓消費(fèi)者享受到*新鮮、*健康的食用菌產(chǎn)品。滁州豐科(國(guó)際)智慧農(nóng)業(yè)數(shù)字化產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目將充分發(fā)掘滁州的自然資源、科創(chuàng)資源、人才資源優(yōu)勢(shì),引進(jìn)優(yōu)秀科學(xué)家和科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),與上海市農(nóng)科院食用菌所科研團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)駐滁州,投入科研經(jīng)費(fèi)和資源。在食用菌的菌種創(chuàng)制開(kāi)發(fā)、配方和工藝優(yōu)化改良、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和創(chuàng)新、優(yōu)勢(shì)科創(chuàng)人才培養(yǎng)上開(kāi)展工作,帶動(dòng)滁州的現(xiàn)代食用菌產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
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