職位描述
招聘員工關(guān)系薪酬福利
崗位職責(zé)
1-協(xié)助發(fā)布職位信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，跟進(jìn)候選人溝通。
2-參與招聘流程優(yōu)化（如人才庫整理、面試反饋匯總）。
3-協(xié)助辦理員工入職、離職手續(xù)，維護(hù)員工檔案。
4-支持員工活動(dòng)策劃與執(zhí)行（如培訓(xùn)、團(tuán)建等）。
5-整理HR相關(guān)數(shù)據(jù)（考勤、績(jī)效、培訓(xùn)記錄等），制作基礎(chǔ)報(bào)表。
6-負(fù)責(zé)部門文檔的歸檔與更新（如制度文件、合同等）。
7-協(xié)助處理日常HR事務(wù)。
任職要求
1-1-2年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2-良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3-熟練使用Office（Excel/PPT/Word）；
4-細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，能處理敏感信息并保密。
1-協(xié)助發(fā)布職位信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，跟進(jìn)候選人溝通。
2-參與招聘流程優(yōu)化（如人才庫整理、面試反饋匯總）。
3-協(xié)助辦理員工入職、離職手續(xù)，維護(hù)員工檔案。
4-支持員工活動(dòng)策劃與執(zhí)行（如培訓(xùn)、團(tuán)建等）。
5-整理HR相關(guān)數(shù)據(jù)（考勤、績(jī)效、培訓(xùn)記錄等），制作基礎(chǔ)報(bào)表。
6-負(fù)責(zé)部門文檔的歸檔與更新（如制度文件、合同等）。
7-協(xié)助處理日常HR事務(wù)。
任職要求
1-1-2年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2-良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
3-熟練使用Office（Excel/PPT/Word）；
4-細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，能處理敏感信息并保密。
工作地點(diǎn)
徐匯區(qū)上海綠地中心-2期
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葉女士/HR
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上?？圃Ｌ┽t(yī)藥科技有限公司上?？圃Ｌ┽t(yī)藥科技有限公司是一家專注于臨床試驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)管理服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)(Site Management Organization,SMO)，目前公司已建立起完備的組織構(gòu)架及SOP/SMP體系，主要業(yè)務(wù)是CRC服務(wù)，通過派遣臨床研究協(xié)調(diào)員（Clinical Research Coordinator，CRC）協(xié)助研究者執(zhí)行臨床試驗(yàn)中非醫(yī)學(xué)判斷性質(zhì)的具體事務(wù)性工作，以確保臨床研究過程符合GCP和研究方案的規(guī)定?？圃Ｌ┽t(yī)藥總部位于上海，在北京、上海、武漢、杭州、蘇州、南京等地設(shè)置駐地人員。公司秉承“精益求精誠(chéng)信務(wù)實(shí)”的理念，將臨床試驗(yàn)的規(guī)范和質(zhì)量放在首位，承接I到IV期臨床試驗(yàn)項(xiàng)目，研究涉及腫瘤、婦科、泌尿、內(nèi)分泌、呼吸等全領(lǐng)域覆蓋，將堅(jiān)持為客戶提供符合ICH-GCP和NMPA相關(guān)法規(guī)的高質(zhì)高效的一站式服務(wù)。
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