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崗位職責(zé)
1. 戰(zhàn)略與規(guī)劃：負(fù)責(zé)制定公司跨境電商業(yè)務(wù)（特別是通過(guò)天貓國(guó)際、京東國(guó)際、抖音全球購(gòu)、視頻號(hào)等進(jìn)口平臺(tái)）的運(yùn)營(yíng)策略、年度銷售計(jì)劃及預(yù)算，并對(duì)最終的銷售目標(biāo)（GMV）和利潤(rùn)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2. 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理：
全面負(fù)責(zé)天貓國(guó)際、京東國(guó)際、抖音全球購(gòu)、視頻號(hào)等店鋪的日常運(yùn)營(yíng)、維護(hù)與優(yōu)化工作，包括產(chǎn)品上架、Listing優(yōu)化、店鋪視覺設(shè)計(jì)等。
策劃并執(zhí)行平臺(tái)營(yíng)銷活動(dòng)（如618、雙11），并負(fù)責(zé)平臺(tái)內(nèi)廣告投放與優(yōu)化，以提高流量和轉(zhuǎn)化率。
3. 市場(chǎng)與數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)：
深入研究行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和消費(fèi)者需求，定期輸出分析報(bào)告，為運(yùn)營(yíng)決策提供支持。
監(jiān)控和分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等），能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱含問(wèn)題并提出改進(jìn)方案，用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
4. 供應(yīng)鏈協(xié)同：與供應(yīng)鏈及產(chǎn)品部門緊密協(xié)作，參與選品與新品規(guī)劃，共同管理庫(kù)存，確保供應(yīng)鏈高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)（未來(lái)）：初期需獨(dú)立負(fù)責(zé)所有運(yùn)營(yíng)工作，業(yè)務(wù)發(fā)展后，具備潛力或能力組建和管理后續(xù)的電商團(tuán)隊(duì)。

任職要求
1. 經(jīng)驗(yàn)：擁有3年及以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉天貓國(guó)際、京東國(guó)際、抖音全球購(gòu)、視頻號(hào)等進(jìn)口電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則與模式。有從0到1搭建或主導(dǎo)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 技能：
平臺(tái)操作：精通目標(biāo)平臺(tái)的后臺(tái)操作及各類營(yíng)銷工具。
數(shù)據(jù)分析：能夠熟練使用生意參謀等數(shù)據(jù)分析工具，具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力。
營(yíng)銷推廣：掌握站內(nèi)引流與推廣策略，對(duì)內(nèi)容營(yíng)銷、社交媒體推廣有了解者更佳。
3.能力素質(zhì)：
具備強(qiáng)烈的經(jīng)營(yíng)者思維和責(zé)任心，能夠以主人翁心態(tài)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
擁有出色的學(xué)習(xí)能力、解決問(wèn)題的能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
4. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

薪酬福利
薪酬：極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體面議（參考范圍：8,000-15,000元/月）。
社會(huì)保障：入職即繳納五險(xiǎn)一金。
假期：享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假及其他福利假期。
補(bǔ)貼：提供餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。