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更新于 2月13日

跨境電商產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理

2-4萬
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

產(chǎn)品規(guī)劃
1、依據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)分析、消費(fèi)趨勢(shì)等,對(duì)產(chǎn)品線進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃和分析管理,制定產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃,支撐公司業(yè)務(wù)發(fā)展; 2、進(jìn)行亞馬遜等跨境電商行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研,分析客戶畫像,使用痛點(diǎn),梳理產(chǎn)品優(yōu)化方向,輸出具體的產(chǎn)品定義; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中的ROI評(píng)估/設(shè)計(jì)輸入/合規(guī)排查/產(chǎn)品命名/包裝確認(rèn)/樣品確認(rèn)等事項(xiàng),對(duì)產(chǎn)品ID及MD設(shè)計(jì)師提供產(chǎn)品開發(fā)升級(jí)意見,配合產(chǎn)品開發(fā)的順利實(shí)施; 4、跟進(jìn)產(chǎn)品上市情況,配合分析產(chǎn)品異常,并管理產(chǎn)品生命周期,做好產(chǎn)品專利申請(qǐng)及管理工作。 5、持續(xù)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),品類深耕挖掘,持續(xù)提高對(duì)品類及市場(chǎng)的理解; 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)工作等。 崗位要求: 1、 本科及以上學(xué)歷,英語CET-4及以上; 2、 有兩年以上亞馬遜產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),具備完整的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有自研產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、了解市場(chǎng),對(duì)消費(fèi)者行為習(xí)慣能夠進(jìn)行分析,重視產(chǎn)品質(zhì)量與用戶體驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品細(xì)節(jié)精益求精; 4、有較強(qiáng)的邏輯思維,善于分析,頭腦敏銳,對(duì)數(shù)據(jù)和信息有較強(qiáng)收集和分析能力; 5、對(duì)跨境電商行業(yè)感興趣,有意向在跨境電商行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。

工作地點(diǎn)

黃埔區(qū)廣州歸谷科技園C3棟502-503

職位發(fā)布者

黃女士/人事主管

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公司Logo廣州晟玖科技有限公司
廣州晟玖科技有限公司(簡(jiǎn)稱晟玖創(chuàng)新)致力于打造優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈和專業(yè)研發(fā)力量,公司成立于2017年,總部坐落在廣州,經(jīng)過 8年的發(fā)展沉淀已成為儲(chǔ)物收納容器細(xì)分領(lǐng)域的行業(yè)翹楚。晟玖創(chuàng)新集自研、自產(chǎn)、自銷于一體,堅(jiān)持以極致嚴(yán)苛的態(tài)度對(duì)品質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格的把控,堅(jiān)信品質(zhì)為本。立足堅(jiān)實(shí)的研發(fā)基礎(chǔ)和強(qiáng)大的供應(yīng)鏈實(shí)力,通過Amazon、Walmart、獨(dú)立站等多個(gè)跨境渠道把高品質(zhì)的研發(fā)成果銷往全球。迄今為止,已獲得30余項(xiàng)國(guó)家核心專利和1項(xiàng)實(shí)用發(fā)明專利,另有10余項(xiàng)國(guó)內(nèi)及國(guó)外專利在申請(qǐng)中。擁有10余個(gè)自主品牌和行業(yè)領(lǐng)先的研發(fā)力量,具備行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀、扎實(shí)的研發(fā)創(chuàng)新實(shí)力。公司擁有國(guó)內(nèi)自營(yíng)生產(chǎn)加工廠并投資多家優(yōu)質(zhì)工廠,設(shè)有多家海外倉(cāng),目前正在加速全球化發(fā)展布局。我們以“開拓創(chuàng)新、追求卓越”的精神探索和創(chuàng)新,在未來的五年內(nèi),我們的目標(biāo)是成立國(guó)家級(jí)自有材料研發(fā)實(shí)驗(yàn)室并成為行業(yè)的引領(lǐng)者。我們的福利:1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系公司將提供行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及提成、調(diào)薪機(jī)會(huì)、獎(jiǎng)金等。2、多元化的成長(zhǎng)體系完善的人才發(fā)展路徑,幫助新人快速融入。晉升發(fā)展通道:專業(yè)路線、管理路線雙通道促進(jìn)人才成長(zhǎng)。3、豐富的員工福利法定假日、節(jié)日福利、帶薪年假、年度旅游等福利。4、舒適的工作環(huán)境:我們坐落在優(yōu)美園區(qū)內(nèi),環(huán)境舒適優(yōu)雅,上班幸福感UP!公司內(nèi)部扁平化管理,注重效率,無加班文化。公司相信年輕人,團(tuán)隊(duì)中充滿奮斗向上的激情,位于地鐵口附近,交通便利,地鐵公交可直達(dá)。5、員工關(guān)懷每月必備下午茶、日常小零食、咖啡DIY、傳統(tǒng)節(jié)假日送上節(jié)日禮金或禮品;不定期開展團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)等。
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