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崗位職責
1、方案論證與設計
完成結構方案論證工作，編制技術方案及相關報告
基于設計要求及質(zhì)量特性確定最優(yōu)結構形式
指導結構設計人員實現(xiàn)方案階段模型的最優(yōu)設計
2、工藝與成本評估
熟悉火箭結構件制造工藝，評估艙段結構制造周期
進行成本分析，提出成本優(yōu)化建議
確保設計方案的可制造性和經(jīng)濟性
3、系統(tǒng)設計與集成
了解管路系統(tǒng)設計（硬管、軟管）及相關技術要求，負責管路系統(tǒng)附件選型及應用技術支持
參與結構系統(tǒng)與其他系統(tǒng)的集成設計
4、技術質(zhì)量管理
高指標嚴要求把控技術文件質(zhì)量
具備仔細謹慎的工作態(tài)度，確保設計質(zhì)量建立和完善技術標準與規(guī)范
5、團隊管理與協(xié)調(diào)
負責結構設計團隊人員工作安排及節(jié)點把控，把控結構工作細節(jié)問題，推進結構設計工作進度
參與跨部門協(xié)作，確保項目順利推進，組織技術評審，協(xié)調(diào)解決技術難題
對外與項目總體進行技術對接和溝通?，對內(nèi)為結構設計團隊提供技術支持和指導
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任職資格
1、教育背景本科及以上學歷，機械工程、飛行器設計、工程力學、材料科學等相關專業(yè)
2、工作經(jīng)驗3-5年本行業(yè)（火箭行業(yè)）結構設計經(jīng)驗，或者5年及以上機械相關行業(yè)設計經(jīng)驗有完整參與大型工程項目或產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
3、專業(yè)技能精通結構力學、工程力學、材料力學等專業(yè)知識熟練掌握結構設計軟件（如CATIA、CREO、ANSYS等）熟悉火箭結構設計規(guī)范和標準了解相關制造工藝和材料特性
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能力要求
1、具備極強的任務目標和結果導向意識工作積極主動，具備較強的工作能力和責任心
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神具備獨立分析問題和解決問題的能力能夠承受一定的工作壓力，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境