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一、崗位職責(zé)： 1、稅務(wù)合規(guī)管理： 1.1 負(fù)責(zé)全稅種（增值稅/企業(yè)所得稅/消費(fèi)稅等）全流程管理，確保申報(bào)準(zhǔn)確性與合規(guī)性； 1.2 深度監(jiān)控電商行業(yè)稅收政策（含直播帶貨、平臺(tái)返傭、跨境結(jié)算等新興場(chǎng)景），建立動(dòng)態(tài)合規(guī)機(jī)制 ； 1.3 維護(hù)稅企關(guān)系，搭建稅務(wù)爭(zhēng)議解決體系。 2、稅務(wù)優(yōu)化與籌劃： 2.1 基于B2C/B2B/社交電商等業(yè)務(wù)模式，設(shè)計(jì)稅負(fù)優(yōu)化方案（如業(yè)務(wù)架構(gòu)重組、稅收優(yōu)惠落地）； 2.2 搭建稅務(wù)健康度評(píng)估模型，定期輸出稅務(wù)評(píng)估報(bào)告。 3、內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理： 3.1 建立覆蓋發(fā)票管理、收入確認(rèn)、平臺(tái)結(jié)算等業(yè)務(wù)的稅務(wù)內(nèi)控流程； 3.2 前置介入重大業(yè)務(wù)決策（新品定價(jià)/促銷方案/合同條款），提供稅務(wù)可行性論證。 4、團(tuán)隊(duì)管理 4.1 指導(dǎo)下屬完成日常稅務(wù)核算、申報(bào)及檔案管理，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力； 4.2 搭建跨部門稅務(wù)協(xié)作機(jī)制，推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管控流程標(biāo)準(zhǔn)化。 二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)稅、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，持有稅務(wù)師/CPA證書優(yōu)先； 2、5年以上稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有電商/零售行業(yè)背景者優(yōu)先； 3、精通中國(guó)稅法及電商相關(guān)法規(guī)（如《電子商務(wù)法》），熟悉金稅系統(tǒng)及ERP操作。 4、核心能力 ： （1）具備電商業(yè)務(wù)思維，能從稅務(wù)視角提出業(yè)務(wù)優(yōu)化建議； （2）具備風(fēng)險(xiǎn)平衡力，在合規(guī)前提下設(shè)計(jì)最優(yōu)稅務(wù)路徑； （3）較強(qiáng)的跨部門協(xié)同能力