職位描述
績效獎金節(jié)日福利會務活動建筑設計
崗位內容：
a) 協(xié)助總經理做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務。
b) 及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經理協(xié)調各部門之間有關的業(yè)務工作，掌握全公司主要活動狀況。
c) 協(xié)助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對結果對各部門進行績效考核，并根據(jù)績效評價結果實施對員工的獎懲工作。
d) 負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。
e) 負責公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業(yè)務指導
f) 負責組織公司通用管理標準規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。
g) 協(xié)助總經理與供應商建立良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作。
完成公司領導交辦的其他工作任務，
任職要求：
1. 熟悉操作ERP系統(tǒng)；
a) 協(xié)助總經理做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務。
b) 及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經理協(xié)調各部門之間有關的業(yè)務工作，掌握全公司主要活動狀況。
c) 協(xié)助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對結果對各部門進行績效考核，并根據(jù)績效評價結果實施對員工的獎懲工作。
d) 負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。
e) 負責公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業(yè)務指導
f) 負責組織公司通用管理標準規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。
g) 協(xié)助總經理與供應商建立良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作。
完成公司領導交辦的其他工作任務，
任職要求：
1. 熟悉操作ERP系統(tǒng)；
2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神；
3. 快速適應工作節(jié)奏，勇于承擔任務；
4. 完成高效的時間管理和多任務處理；
5. 熟練使用Office辦公軟件。
6.會英語的優(yōu)先
3. 快速適應工作節(jié)奏，勇于承擔任務；
4. 完成高效的時間管理和多任務處理；
5. 熟練使用Office辦公軟件。
6.會英語的優(yōu)先
工作地點
武進區(qū)享城哈茲(常州)建筑科技有限公司
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李女士/人事經理
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享城哈茲(常州)建筑科技有限公司
享城科建成立于2014年，是一家以研發(fā)新型建筑材料產品，集研發(fā)設計/生產制造/現(xiàn)場服務于一體的建筑科技高新技術企業(yè)?；凇搬槍χ袊袌鲅邪l(fā)出最好的建材產品”和“在中國制造出達到國際先進品質的建材產品”的使命目標，享城科建打造了優(yōu)秀的產品研發(fā)團隊，并建立了達到歐洲標準的生產基地。發(fā)展史：2014年成立 2015年成為哈茲在中國的代理商，從零開始在中國推廣哈茲產品和品牌 2018年以中方控股（70%）外方參股（30%）的形式，與哈茲集團合資成立哈茲中國公司 2020年建立哈茲中國生產基地 2021年和中國建研院建研科技建筑工業(yè)化事業(yè)部，共同成立產品創(chuàng)新中心 2022年推出混凝土新材料品牌享固，中國建研院高性能混凝土中心技術合作
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