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對外負(fù)責(zé)“渠道維護”、對內(nèi)負(fù)責(zé)“團隊管理”。具體職責(zé)有： 1、負(fù)責(zé)所轄渠道網(wǎng)點的開拓、維護、培訓(xùn)、銷售支持等工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督所轄團隊做好渠道維護和客戶服務(wù)等工作； 2、負(fù)責(zé)所轄人員的日常管理、會議管理與活動量管理；通過輔導(dǎo)訓(xùn)練、內(nèi)部交流等方式提升團隊專業(yè)技能，營造推動氛圍，強化團隊內(nèi)部管理； 3、負(fù)責(zé)營業(yè)處的組織發(fā)展，開展所轄團隊人員招募、新人輔導(dǎo)、組織建設(shè)和團隊管理工作； 任職要求： 1、具有大專及以上學(xué)歷，包括但不限于金融、保險、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)，精通銀行保險業(yè)務(wù)運作與管理，熟悉壽險特別是銀行保險市場狀況，優(yōu)秀者可在符合要求前提下適當(dāng)放寬學(xué)歷要求； 2、年齡在22-45周歲之間，身體健康、溝通能力較強，形象良好，職業(yè)操守好； 3、長期從事保險銷售的優(yōu)秀從業(yè)者優(yōu)先考慮； 4、2年及以上保險、金融行業(yè)或其他銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，房產(chǎn)/汽車銷售、教育培訓(xùn)或其他具備銷售團隊或地推團隊和渠道的管理經(jīng)歷優(yōu)先； 5、身體健康、精力充沛，事業(yè)心強，具有較強的團隊管理與統(tǒng)籌能力，通盤的經(jīng)營意識；