職位描述
績(jī)效管理招聘組織發(fā)展人力資源管理員助理人力資源管理師中級(jí)人力資源管理師人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助落實(shí)公司的人力資源政策，確保遵循國(guó)家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當(dāng)?shù)男袨?，包括監(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計(jì)員工福利和激勵(lì)計(jì)劃，如員工假期、退休福利、餐飲補(bǔ)貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓(xùn)和發(fā)展，促進(jìn)員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
任職要求：
1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準(zhǔn)確實(shí)施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動(dòng)、主動(dòng)思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
1. 協(xié)助落實(shí)公司的人力資源政策，確保遵循國(guó)家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當(dāng)?shù)男袨?，包括監(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計(jì)員工福利和激勵(lì)計(jì)劃，如員工假期、退休福利、餐飲補(bǔ)貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓(xùn)和發(fā)展，促進(jìn)員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
任職要求：
1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準(zhǔn)確實(shí)施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動(dòng)、主動(dòng)思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
工作地點(diǎn)
臨沂郯城縣青山村久順機(jī)械運(yùn)營(yíng)中心
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職位發(fā)布者
吳淑麗/人事經(jīng)理
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臨沂久順破碎機(jī)械制造有限公司久順再生資源有限公司成立于2009年，是一家專注于再生資源回收、分選、處理及再利用的環(huán)保型企業(yè)，公司經(jīng)過多年對(duì)再生資源行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)積累、沉淀，于2023年成立臨沂久順破碎機(jī)械制造有限公司，公司集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體，致力于為再生資源行業(yè)客戶提供高效、節(jié)能、環(huán)保、高性價(jià)比的解決方案，實(shí)現(xiàn)客戶利益與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的雙贏。核心業(yè)務(wù) 1.設(shè)備制造：廢舊金屬處理設(shè)備（破碎機(jī)、分選機(jī)、打包機(jī)等）廢塑料再生生產(chǎn)線（分揀、破碎、清洗、分選、造粒輔助設(shè)備）其他再生資源處理系統(tǒng) 2.技術(shù)服務(wù)：定制化方案設(shè)計(jì)、設(shè)備安裝調(diào)試、運(yùn)營(yíng)維護(hù) 3.應(yīng)用領(lǐng)域：產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于廢品回收站、再生資源加工園區(qū)、環(huán)保工程、市政固廢處理等領(lǐng)域。經(jīng)營(yíng)理念：設(shè)計(jì)為再生，制造為減廢，共生共贏，構(gòu)建循環(huán)生態(tài)。企業(yè)愿景成為再生資源設(shè)備引領(lǐng)者、推動(dòng)零廢棄循環(huán)經(jīng)濟(jì)企業(yè)使命造好用的再生資源裝備，幫客戶省成本、多賺錢！企業(yè)價(jià)值觀以客戶需求為核心，實(shí)實(shí)在在助力客戶成功
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