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更新于 今天

云服務(wù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中級(jí)助理

7000-14000元
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
中級(jí)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)助理是華為云運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)落地的執(zhí)行人與支撐者。作為各類運(yùn)營(yíng)的業(yè)務(wù)助理,基于運(yùn)營(yíng)目標(biāo),承擔(dān)各類運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的運(yùn)營(yíng)實(shí)操工作,參與運(yùn)營(yíng)流程的改進(jìn)與優(yōu)化,支撐運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成、促進(jìn)運(yùn)營(yíng)效率持續(xù)提升。 中級(jí)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)助理能獨(dú)立開(kāi)展各類運(yùn)營(yíng)活動(dòng)包括但不限于: 1、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng):數(shù)據(jù)指標(biāo)建設(shè)、數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用、數(shù)據(jù)可視化等。 2、項(xiàng)目管理:參與運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目,執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃、支撐資源管理、需求管理、溝通管理、風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題管理等。 3、平臺(tái)運(yùn)營(yíng):完成相關(guān)平臺(tái)基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作及內(nèi)容生成與運(yùn)營(yíng)工作,如商品對(duì)接與上架、商家結(jié)算及售后客服、交易監(jiān)管等;生產(chǎn)與制作專題頁(yè)、軟文、視頻,直播等不同形式的內(nèi)容。 4、用戶增長(zhǎng)、開(kāi)發(fā)者增長(zhǎng):通過(guò)流量投放與優(yōu)化、流量運(yùn)營(yíng)管理;支撐與執(zhí)行大賽、開(kāi)發(fā)者活動(dòng)、產(chǎn)品發(fā)布等活動(dòng),促進(jìn)用戶及開(kāi)發(fā)者留存、增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)換。 5、線上銷售:支撐與協(xié)助制定銷售策略,進(jìn)行電銷、網(wǎng)銷等線上銷售活動(dòng),跟進(jìn)銷售指標(biāo)達(dá)成情況等。 6、支撐產(chǎn)品與解決方案運(yùn)營(yíng)等; 其中15級(jí)還需承擔(dān)以下職責(zé): 5、配合華為自有人力進(jìn)行重量級(jí)產(chǎn)品或項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),如平臺(tái)頭部商品、代表處/地區(qū)部標(biāo)桿項(xiàng)目、大顆粒解決方案等; 6、承擔(dān)非雇員團(tuán)隊(duì)能力提升,負(fù)責(zé)5人以下團(tuán)隊(duì)內(nèi)復(fù)雜業(yè)務(wù)的分解與落地,對(duì)業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé),可以指導(dǎo)14級(jí)及以下的員工開(kāi)展確定性工作。
1、有技術(shù)背景優(yōu)先 2、必備技能:內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng);項(xiàng)目管理; 3、關(guān)鍵問(wèn)題:理解開(kāi)發(fā)者,并圍繞開(kāi)發(fā)者核心述求策劃技術(shù)性的內(nèi)容、實(shí)操活動(dòng),發(fā)展有深度行為的開(kāi)發(fā)者群體。 4、核心要求:技術(shù)運(yùn)營(yíng)

工作地點(diǎn)

深圳龍崗區(qū)華為坂田基地

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海浦東新區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

宋馨新/招聘專員

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公司Logo外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè),擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)以及全球化的資源整合能力。 2010年由中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)的FESCO與全球人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)航者The Adecco Group成立的中外合資企業(yè)。它在全球擁有60多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在中國(guó)服務(wù)輻射全國(guó)34個(gè)省自治區(qū)直轄市、400余座城市。為企業(yè)及個(gè)人提供通用外包、專業(yè)外包、人事薪酬、招聘獵頭、員工福利等綜合性人力資源服務(wù)。1.**強(qiáng)大的合作背景**:外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(tuán)(The Adecco Group),與中國(guó)體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國(guó)際人力資本集團(tuán)(FESCO Group)合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源,同時(shí)也引入了德科集團(tuán)的國(guó)際視野和先進(jìn)的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**:外企德科為企業(yè)及個(gè)人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無(wú)論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級(jí)的人才發(fā)展策略咨詢,外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國(guó)際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**:依托母公司德科集團(tuán)的全球網(wǎng)絡(luò),外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國(guó)國(guó)內(nèi),還擴(kuò)展到了全球60多個(gè)國(guó)家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠?yàn)橄M呦驀?guó)際市場(chǎng)的中國(guó)企業(yè),以及尋求進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的國(guó)際企業(yè),提供無(wú)縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**:在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上,外企德科不斷創(chuàng)新,如引入LHH職業(yè)過(guò)渡方案、Xpert On-Line評(píng)估工具等先進(jìn)的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗(yàn),也幫助客戶更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
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